哪个行业的会计最好

哪个行业的会计最好

问题一：哪个行业的会计比较好 会计人员择业依次如下：
1、政府管理部门；
2、人民银行；
3、大型国企；
4、事业单位；
5、证券公司、金融机构
6、外企、上市公司、会计师事务所
7、民营企业问题二：会计在哪个行业较好些？ 会计人员择业依次如下：
1、政府管理部门；
2、人民银行；
3、大型国企；
4、事业单位；
5、证券公司、金融机构
6、外企、上市公司、会计师事务所
7、民营企业问题三：什么行业的会计待遇最好 薪酬水平较高的行业包括：金融保险业、电力行业、社会服务业、邮电行业等，其中社会服务业指的是律师事务所、会计师事务所等等。这些高薪酬行业的特点都是相对比较垄断的行业。而老的制造业企业、传统的农林牧等行业的薪酬水平比较低一些。当然不同经济类型的企业薪酬水平也是不同的，比如外企与国企的差距就比较大。另外职位越高差距也就越大，如管理岗位外企国企的差别就要大于熟练工人在不同企业中的差别。
3G工程师
据计世资讯发布的相关研究报告称，估计国内3G人才缺口将达到50万人以上。由于目前3G人才比较少，尤其是复合型人才奇缺，预计4年之后3G工程师的基本年薪会在15万元至20万元。“从目前的一些趋势来看，在无线增值服务行业里的一些精通2.5G技术的人才年薪都在10万元左右，3G到来之后这些人才的收入应该会更高。”
网络媒体人才
目前，类似于在搜狐的网络编辑的月薪都在5000元左右、中等职位的收入在8000元至10000元。“相信4年之后整个网络媒体的广告收入越来越多的时候，从业人员会有一个更好的回报。”目前，不少网络编辑对自己所从事的行业都颇有信心。
同声传译
同声传译员被称为“21世纪第一大紧缺人才”。随着中国对外经济交流的增多和奥运会带来的“会务商机”的涌现，需要越来越多的同声传译员。
“同传的薪金不是按照年薪和月薪来算的，是按照小时和分钟来算的，现在的价码是每小时4000元到8000元。”相关人士如是说。“4年之后入驻中国和北京的外国大公司越来越多，这一行肯定更吃香。”
物流师
物流人才的需求量为600余万人。相关统计显示，目前物流从业人员当中拥有大学学历以上的仅占21%。许多物流部门的管理人员是半路出家，很少受过专业的培训。 据相关人士透露，对此类人才有需求的某知名企业在国内招聘的应届大学生目前的薪金是每月6000元到8000元，在一年之后还会由相当大的提升空间。“现在一年就能挣个7万元至10万元，估计4年之后只会多不会少，因为能源越来越紧俏。”
系统集成工程师
据悉，一名刚刚毕业，毫无经验的大学生应聘系统集成工程师之后的薪金是年薪8万元。用户对系统集成服务的要求不断提高，从最初的网络建设到基于行业的应用，再到对业务流程和资源策略的咨询服务。未来系统集成工程师应该是一路走高的职业。
环境工程师
相关资料显示，目前我国环保产业的从业人员仅有13万余人，其中技术人员8万余人。按照国际通行的惯例计算，我国在环境工程师方面的缺口在42万人左右。据悉，随着国内房地产行业的发展，国内园林设计师、景观设计师的月薪都在七八千元左右。据预测，年收入应在8万元至10万元。
精算师
我国被世界保险界认可的精算师不足10人，“准精算师”40多人，在当今的国内人才市场上，精算师可谓凤毛麟角。随着国际保险巨头在中国开拓市场以及国内企业的需要，精算师是几年后保险业最炙手可热的人才，目前在国外的平均年薪达10万美元，国内目前月薪也在1万元以上。4年以后，随着人们对于保险认识的加强，保险行业的兴起必然会需要更多的精算师。
报关员
“入世”后，我国的对外贸易的迅速增长使得对报关员的需求增加。有资料显示，报关员目前的收入每月在5000元至8000元之间，目前在贸易发达的珠三角地区报关员月薪都在七八千元。未来几年内，就业市场对报关员的需求将有数十倍的增长，报关员的工资涨幅一般在年10%-20%。
中西医师/医药销售
“医学院校毕业的学生有三条路可以走，一是进入医院，急救医生、产科医生、妇科医生、眼科医生、......余下全文>>问题四：会计专业去什么行业工作最好？ 从简单会计做起，最好去会计师事务所工作因为这些单位接住面很广，能多方面实践积累经验，有一两年就可以了。最好去找个会计代理记帐的地方实习，一般不要求实习生要证，没有工资不要紧，最主要是要拿经验，以后出来，很多公司都有看重以前有在会计代理记帐地方实习过的会计员。实习前期学得少，但后面教你接触作账了，就会学得很多不同类型企业的作账方法。
你想做会计的话，就先从基层的出纳、会计做起，可以先去会计师事务所跑跑腿，去小的企业做日常记账，同时考取进大公司所需要的一些证书，从初级会计师到中级到高级到注会，一步一步来，找工作不急在一时，看长远些，祝你好运！
1、我国有非常严格的会计从业人员准入制度,如果你想从事会计工作,必须持有全国统一颁发的会计从业资格证书,或其他会计专业的证书。
2、实操技能是找工作时必要的考核项目,必须要练好实操。
3、必须要有一定的工作经验,会计这项职业中最为看中的就是工作经验,如果您没有10年以上的工作经验,很难找到理想的工作。
4、如果您具备以上的条件,您就可以向一些招聘网站和大型的商业单位投送简历了。如果您喜欢自由职业,也可以为小型企业做账,月收入在5000元左右,工作很清闲。
5、招聘会。这是最直接的途径。现在各个地方政府都会举办一些大型的招聘会,给广大科技创造就业的机会。
所以,你要准备好一切对你有利的材料去参加招聘会。有用的东西最好工作经验,其次是社会实践,加上各种证书,期望你会得到招聘人员的青睐。
6、网上招聘。现在很多企业都在网上招聘的。大型的招聘网站有中华英才网,智联招聘,前程无忧网等等。除了要去这些大型的招聘网站以外,地方小型的招聘网站也是不容忽视的因为它们对自己所在的工作地区更有针对性。同时记得将你所有的能力都尽情的秀出来。
7、人脉关系。出动你所有的人脉关系,包括师兄师姐,亲戚关系,朋友等等,希望可以介绍一份会计工作给自己。要先考虑这个人脉关系。如果你有人脉关系的话,就不用去跑招聘会了,省下很多时间的。
8、到会计师事务所实习。每年的12月份到次年的5月份,都是会计师事务所招实习生的高峰期的。一般会计师事务所会在农历新年前后招实习生的。在金融海啸下,建议先到事务所实习几个月再去找工作的话,会提供自己的就业竞争力的。问题五：哪个行业的财务前景最好 年纪轻轻就有了这么长远的考虑，不错啊！
如果你想这一生就从会计方面发展事业的话，那么应该说你将会拥有勤奋而充实的生活，因为精英会计人员的一生就是不停学习的一生，国家会计核算方法、科目、财经法规总在不停地改革，你就要不停地学习，通过掌握理论知识来指导工作，再通过会计实际工作来消化理解理论知识，从而使自已的工作能力得到不断的提升。
会计理论知识就是通过考各种证书获得的，你要考的证有会计证、会计专业技术职称证、注册税务师证、注册会计师证、注册评估师证，如果再考张律师证就更好了。能够拥有上面这些证你就是精英中的精英了。当然一般 人能有前二个就说明有较高会计专业水平等于有了铁饭碗了，再加第三个就是金饭碗了，再加第四个就代表最高会计专业水平了，加上其他证说明综合能力强，那就是钻石饭碗了，不用担心有破碎没饭装的一天。
社会就是用会计所拥有的证书来衡量会计能力的，越是能证明会计能力的证书越难考，要不怎么说是精英呢？这就叫高处不胜寒啊！各种证书报名是有条件限制的，你刚毕业有许多证还不够条件考或能力还达不到，这没关系，会计就是实践性的学科，工作几年你就有经验了，你在工作岗位上踏踏实实地干好工作，领导自然就喜在心头，等过几年你考到了证，单位对你的能力会重新认识，有机会领导自然会提拔你的，就算单位不提拔加薪也好啊，不提拔不加薪也无所谓，此处不留爷自有留爷处，找个时机另谋高就。
下面是有些证书的报考条件：
第一、会计专业技术职称：
一 、报名时必须出具由财政部门签发的会计从业资格证。
二、中级职称：符合条件不用先报考初级可直接报考中级；非会计专业毕业，符合条件也可以直接报考中级，保留单科成绩延续二年有效。
(1)取得大学专科学历，从事会计工作满五年；
(2)取得大学本科学历，从事会计工作满四年；
(3)取得双学士学位或研究生班毕业，从事会计工作满二年；
(4)取得硕士学位，从事会计工作满一年；
(5)取得博士学位。
三、初级职称：教育部门认可的高中或中专以上学历 ,没有工作年限要求。初级考试成绩二门当年一次通过才有效，不保留单科成绩。
四、学历要求：中专以下学历不论工作时间多长都不能报中级,大专以上学历才可报考,，非会计类专业毕业符合条件也可以报考中级。
五、工作年限计算标准如下：
(1)、普通全日制高校毕业生：是按取得毕业证的时间算起至报名当年的12月31日止；
(2)、取得非全日制(成人教育)大专以上学历（学位）的，其取得学历（学位）前后的会计工作年限可以前后累加计算。
(3)、用人单位（公司）出具的工作年限证明文件财政部门不予承认。
例如：
1、普通全日制高校学生2001年大专毕业，到06年才可以报名参加2007年的职称考试(06-01=5年)；
2、普通全日制高校学生2001年本科毕业，到05年可以报名参加2006年的职称考试(05-01=4年)；
3、成人教育取得大专以上学历(含大专)，如果毕业时间不够5年,可以按实际从事会计工作时间确定工作年限，如某人是高中毕业后从事会计工作的，就按高中毕业证取得时间算起；是中专毕业后从事会计工作的，就按中专毕业证书取得时间算起.....如此类推。
4、成人学历报名时大专以上学历不够年限的还须要出示高中或中专毕业证原件
第二、注册会计师
根据《中国注册会计师法》的规定，具有下列条件之一的中国公民，可报名参加考试（报名不受户籍限制）：
1）、高等专科以上学历；
2）、会计或者相......余下全文>>问题六：会计类什么专业好 我个人建议你分数如果够的话报考会计或财务管理吧 这俩个专业我觉得从长远来说不错 我现在是一名大三的财务管理专业学生 对我的专业还是很有信心的 至于说将来发展那得看个人了 会计类虽然刚毕业工资不会很高 但哪个专业能一毕业就发展到一个很高的高度呢都不得一步一个脚印走过来嘛 如果你好好学考下来初级 中级 高级职称然后再有几年工作经验后发展还是很不错的 厂果能把注会拿下来那就更好了 前途很光明的！而且会计类我觉得也算是一项技能吧 不会像有些专业学的范围太广 太泛 希望对你有所帮助吧 最后祝你报考成功~问题七：做什么行业的会计好一些？？ 楼主你好！
当然是做国企/事业单位的会计好了，待遇福利好，工作稳定，不会担心随时被老板炒鱿鱼啦！问题八：在哪个行业当会计比较好，是不是工业、商业都不好，那之外是不是 当会计，在工业最累，学到的东西也最多
商业会计，就是往来账麻烦。比起工业会计，少了生产成本的核算这一部分，其他的都一样。
金融业的会计最舒服，环境好，工资高，事情少，核算简单。
建筑施工企业的会计是会计行业工资最好的了。就是有时要去工地，还要随着项目部到处跑，有点辛苦。
房地产行业的会计，工资低于建筑施工企业和金融业，但是工作轻
旅游业、餐饮业、服务业的会计一般，工资不高，也学不到东西。问题九：会计转行业转什么好？ 30分这山望着那山高，本来会计做得好，年收几百万也大有人在，会计从出纳开始，到会计，主办会计，主管，经理，总监，上市公司CFO，也是有高有下，你换了别的行业也是一样，好比做审计，审计人员各档次的人员收入都比不上同档次的会计，证券，每天都要为销售业绩苦恼，银行，只收应届毕业生，没有关系还轻易进不去。会计学校老师，每天吃粉笔灰还有不停跑场子，除外就只有彻底放弃专业了，销售？行政？哪行都是由低干起。想薪水高，只有认准一条道，一直走到最高层去。问题十：会计、人力资源哪个好 我回答你这个问题最合适了，因为我2个岗位都做过，首先说明下我是男生，我大学学的是会计学，一毕业去了家零售行业，当地最大的零售公司，做的人力资源专员，负责招聘，其实就是个文员，后来晋升成了人力主管，分管员工培训，做人力最大的感觉就是你要性格开朗，能言善辩，应变能力要强，尤其是招聘和培训岗位，因为你面对的大多是突发问题，人力做了4年转行会计，转行的原因就是，男孩子在财务方面晋升速度会更快，又从头做起，2个行业是完全不同的，会计相对枯燥，呆板，有很多事情是不能自己做主的，很小的问题也要请示领导，2个行业都做了之后，我觉得自己更喜欢会计，其实会计不需要很强的数学基础，关键是逻辑思维和认真，而人力也不像你想象的，过了30岁就不能干，人力可以当人力总监的，但是这2个专业面对的现实就是学生太多，机会不多，祝你好运！