简历照片非贴不可吗？

我大三应聘实习，担心照片比较难看，不想贴

不是必须的，简历的内容最重要。但一张合适的照片，会增加引起面试官注意的机率，同样的，一张不合适的照片也会为你的简历扣分啰！

当然要帖…… 担心照片不好看的话 可以去摄影水平好一点的工作室 跟人家声明是简历用的

必须贴,大多用人单位都要看照片,有的还要做为重点,形象好有竞争力啦

一.照片的重视度只有5% 人力资源部门在筛选简历时对照片的认可程度有多少？根据《申》报对20几位人力资源管理人士的调查，得到一个答案，照片在浏览简历的几分钟时间里，最多只能占到5%的重视度。甚至很多没有照片的简历，因为其出色的内容，也能迅速得到HR的认可。 一位外资公司的行政助理向记者坦言：“在我求职的时候，简历上并没有照片。”他说，自己从来没有拍过什么所谓的“简历照片”，因为他一直没有搞清楚这样的“求职照片”究竟放在哪里———简历早就被各种学历证明和工作经历挤满了，实在没有地方再塞一张照片。在这位行政助理看来，如果你在简历里附上自己的照片，公司剔除你的可能性反而会增大———谁能保证人事总监看到你的长相，不会引起什么不愉快的回忆呢？ 简历照片朴实、大方就好，公司招人，主要还是看求职者的知识、技能，看你毕业的学校和专业，看你接受过什么样的培训，参加过哪些项目……如果求职者过分看重照片的作用，难免有“本末倒置”之嫌。并不是所有公司都看重简历照片的。比如在很多“技术挂帅”的高科技公司，在“知识密集型”的IT公司，还有在很多公司技术部门的招聘信息上，求职者很难找到“请在简历里附上一寸近照”的要求。在应聘这些公司和部门的时候，简历照片并不占主要地位，甚至在有的时候，照片还要给自己的资历、学历“让路”，以免喧宾夺主。 二.拍简历照片注意事项 1、照片尽量与自己的气质相符，不要有太大差距。 2、整洁的发型很重要，避免蓬头垢面。 3、服装尽量挺括，不要皱痕明显。 4、精神焕发，不要萎靡不振。 5、一定是近照，不要把大一求学时的照片拿出来。 6、对照片重视不等于艺术照片。 永远记住，真实和诚实是必须遵守的求职法则。

如果是你比较有意向的单位，还是贴一张能为自己加分的照片；如果对单位感觉一般般，就不要贴了，但是不要在简历上留太大空白