我在市区找了份跟长途客车的工作，开始要叫押金，我交了280元，当时要收据经理说不用满半年就退还给我，然后当天签了一份用工合同，上面说是干满半年退还280元，当天给我一份材料共7页，甲方（公司的签名还是另外一个人带签的）第二天要我去考试，考试的试卷时2页，我那能背下来，从来没有接触过的关于银行方面的材料，肯定不及格了，然后通知我不及格就要服从公司的安排给我调换别的工作，我觉得这里面有欺诈性为，有没有这方面的具体法律，还有应该找那个部门解决。
谢谢。
工作押金的问题，希望用法律维护自己的合法权益
答案:1 悬赏:10 手机版
解决时间 2021-04-27 18:15
- 提问者网友：轻浮
- 2021-04-27 12:51
最佳答案
- 五星知识达人网友：野味小生
- 2021-04-27 13:49
用人单位是不能向劳动者收取押金 这个是劳动法明确规定的
可以找用人单位返还押金，不还可以向当地劳动局反映
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