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哪里工作工资高

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解决时间 2021-02-22 20:35
哪里工作工资高
最佳答案
问题一:现在什么工作工资高 快消类:
宝洁:本7200、研8200、博9700,均14个月,另有800交通补助,marketing每9个月涨20%-30%。玛氏:月薪10000.据说将14个月的工资除以12得出的数据,有知情者可以证实或证伪。 箭牌:sales:4400×15
金融类:
阳光财险:研究生,投资研究岗,全年基本工资+奖金+福利=8万(税前)
汇丰银行:Globalmarkets中国大陆地区外汇trader,月薪8000.汇丰的BDP项目起薪8000,18个月培训后涨到12000 。 东京三菱银行:上海外汇trader可参考汇丰薪水,起薪不超过1万
花旗银行 MT:8000×13
高盛香港:所有部门,不分本研,起薪66万港币,但bonus可能不同
高盛高华:固定收益部 trader,本科生:30万
中金IBD:本科:111000base,sign on bonus 9250×6. 研究生:19万base,sign onbonus 19250×10
中信IBD:11000+
巴克莱:香港sales:40万港币
UBSS:operation部门15万、投行部门30万,本科和研究生一样,奖金要看项目
荷兰国际ING:有一个base在香港的培训项目,是local pay+global relocationpackage的形式,总额比一般投行都高(约70-80w),以前只招MBA,今年扩大到普研,值得争取。现在有越来越多的公司有这样的项目,大家要多留心想在国内读MBA的,以后可以瞄准这的项目
中信银行总行:平均起薪5-6万,本科和研究生差别不大
农行总行软开:转正后6500/月,房补1500左右,一年12个月
招行管培:算是管培里面待遇比较好的,年薪10万,但是去深圳的话消费比北京要高
深发展管培:实习的时候非常非常少,少的可怜就不说了,转正了年薪8-10万,不同部门差别比较大,做前端的比做后端的多很多,信用卡中心比总行少很多
进出口总行:实习的时候3500转正4500,待遇福利一般
国开行总行:转正了7000以上,福利很好
嘉实基金:固定收益部研究生:基本工资11.2万,基本奖金4.8万。绩效奖金和福利不祥。固定收益部交易员(本科):年薪10万左右,不包括分红
华安基金:研究生,助理行业分析员,基本工资12万,不过是按照8万基本工资发,另外4万按照福利名义发给刚入职的毕业生,奖金和其他待遇不详
KKR和Blackstone:起薪40万USD,但都是要在投行里做过一段时间的
南方基金:第一年年新大约16万,而且经常会发一两万元的沃尔马购物卡。以后涨幅也挺大的。行业研究员更高,在21万
深国投:待遇比南方基金的待遇还要好,确切数字不清楚,至少20万年薪吧。明年开始深国投采取提成的制度,估计年薪会创新高
上海,Base15w/y,福利奖金不清楚,前MorganStanly的子公司Discover信用卡,2008第一年在中国招人
IT类:
IBM China:销售 (ISU,STG,SWG......余下全文>>问题二:在哪里工作工资高一点 有能力的人到哪里都不愁找不到好工作,相反欠缺工作经验的年轻人,如果没有一个正确的职业规划、良好的求职动机、成熟的求职技巧,可能到哪都会遇到不少困难和挫折,所以给你一些求职过程中的共性建议:先谈谈找工作,我个人强调不管是学习专业还是寻找工作,都有一个原则,就是热门的东西未必是适合你的东西,待遇好、工作轻松、环境好的岗位未必就是最有利于你发展的岗位,大可不必人家说什么好、拿钱多就往哪里钻,适合自己的发展,能学到东西是第一位的考虑因素!等到发展到一定的程度,待遇自然会好起来的。没学历可能只是暂时没有了做白领的敲门砖,并不代表就没有前途,学好一门技术,凭本事吃饭,日子过得并不比白领差啊!以于现在新时代的年轻人而言,找到工作其实并不难的,难的是找到自己喜欢的工作。当今的年轻人,往往大多喜欢“钱多、活少、离家近、坐坐办公室”的工作,但其实在现实中是不太可能的,所以我给出的建议是,先找一份更适合自己发展,能累积到很多实践经验的基层工作,有了这些宝贵的经验,再去寻找更理想的工作,或是在原有岗位往更高的岗位发展就不难了,那么如何找到适合自己的工作呢?首先是要了解下自己的综合实力,再次就要密切留意下社会上的岗位需求,总结起来说,就是要回答三个问题:1、我想做什么?----也就是自己的兴趣爱好,目前自己所了解到的所有职业中,哪些是自己非常乐意去从事的。2、我能做什么?----这个和前一个问题不同了,喜欢的未必是自己有能力去胜任的,尤其对于没有工作经验的应届生而言,一定不能眼高手低,必须客观判断自己目前有哪些技能可以去胜任社会上的具体岗位(比如打字快,一般写作都比较拿手的的女孩子可以先从文秘类、客户服务类的岗位开始一点点发展自己……)3、市场要什么?----这个是关键中的关键,不同的地区,不同的生活水平,所对应的岗位需求是大不一样的,了解社会招聘需求的最佳途径,就是经常翻阅当地主流权威的招聘报纸或是浏览当地比较著名的人才招聘网站,另外千万不要一直待在家里面找工作,多跑跑每周一次或每月一次的人才现场交流会,也是非常好的选择,除了能了解岗位需求之外,还有在现场与用人单位直接面对面的交流和接触,对于了解各个岗位的技能要求,提升面试、沟通等经验是非常有帮助的!总之,只要好好回答这三个问题,找出三个答案中的“交集”,前途在何方就马上心知肚明了!当然了,现实和理想还是有很大区别的,在复杂多变的职场竞争中,我个人建议大家还是重点把握好“我能做什么?”和“市场要什么?”这两个问题即可,毕竟,想要找到既是自己想做的,又是自己目前就可以胜任的,还是市场上供不应求的岗位,对于应届生或是职场经验不多的年轻人而言真的是不太现实的,我们还是要注重在基层岗位上的积累和锻炼,分步分阶段的给自己做个规划,逐步向自己理想的岗位目标去努力去靠近。关于简历和面试相关问题,我建议你要注意以下一些问题:1、面试前有没有仔细了解过对应企业的情况,对方的企业文化、主营业务、未来的发展方向。如果跑过去面试,其实对该企业一点也不了解的,就仅仅知道来面试XX岗位,那对方单位肯定不想要这样的人。一点诚意也没有。2、岗位要求你真正符合的有多少?不少求职者应聘,简历都是“仙女散花”式的乱投一气,很有有人真正去冷静地逐条去分析对方单位的任职要求,打个比方,对方单位写了五条要求,你是不是真的每一条都是符合的呢?如果五条中有四条是绝对胜任的,那还有一条是不是硬条件呢?(比如很多岗位必备持有上岗证才能上岗,那如果没有的话,哪怕就只有一条不符合,也是浪费时间不会录取的)如果低于四条,那用人单位在有充分选择余地的情况下,......余下全文>>问题三:去哪找工作?干什么工作工资高?。 30分年年打工愁更愁,天天上班像只猴。加班加点儿无报酬,天天挨骂无理由,碰见老板低着头,发了工资摇摇头,到了月尾就发愁,不知何年才出头。上联:听狗叫、看驴脸,工作加重奖金减,每月还要罚点儿钱。下联:活难干、环境苦、领导干部如猛虎,重过长征两万五。横批;打工苦啊!问题四:哪里能找到好工作工资高的 健身教练,对文凭要求不高,而且轻松高薪问题五:哪种工作工资高 手机接单轻松又赚钱问题六:哪种工作工资高点,累没事,适合年轻人做 快递 服务员 农民工问题七:去哪里上班工资高 最好是保底工资 看你什么学历了?不过看你的问题,说到保底的话,估计是想混日子的,工资高上夜班,夜场酒吧KTV都是高新,只不过都是夜班,保底一般都是6000-8000问题八:中国工资最高的行业 老板(开玩笑的)
金融保险业2.85万元
电力煤气及水的生产供应业2.43万元
交通仓储邮电业2.37万元
机关和社会团体2.23万元
房地产业2.12万元
卫生体育和社会福利业2.07万元
科研和综合技术服务业2.05万元
教育文化和广播电影业1.99万元
地质勘察和水利管理业1.86万元
制造业1.72万元
建筑业1.64万元
采掘业1.6万元
社会服务业1.55万元
批发和零售贸易餐饮业1.54万元
农林牧渔业1.33万元问题九:哪里工作工资高八千 去做我朋友那个问题十:中国哪些职业工资高 以工资为第一考虑因素,发展前途为第二考虑因素,社会地位、
名望为补充考虑因素,大致是这样:1、外资投资银行
特指高盛、摩根士丹利、花旗全球投资银行、雷曼兄弟、德意志银行、瑞士信贷第一
波士顿、瑞银华宝等海外第一流投资银行,它们都在中国设有代表处或分支机构,一般每
家每年在中国大陆招聘5-10人,少的时候只有1-2人。投资银行在中国招聘的毕业生,有
东京、香港、新加坡、北京、上海等不同的工作地点,其中以东京工资最高,中国大陆工
资较低。在任何一流投资银行工作满3年,申请美国顶级商学院,几乎一定能成功,MBA毕
业后前途不可限量。
投资银行参考工资(研究生第一年,本科生可能略低):高盛东京90万RMB/年,德意
志亚太区75万RMB/年,摩根士丹利北京25万RMB/年(年终分红另算)。2、大型垄断性国企
自然垄断或行政垄断型国企:国家电网、烟草总公司、中石油、中石化
寡头垄断型国企:四大国有银行、中国人民保险公司、中国人寿、中国再保险公司
在所有的企业里,性价比最高,待遇从15万到30万不等。3、外资咨询公司
特指麦肯锡、贝恩、波士顿咨询集团、摩立特集团、美世、艾森哲等海外一流咨询公
司,其中可分为管理咨询、投资咨询、人力资源咨询、市场咨询、技术咨询等多个板块。
咨询公司招聘人数比投资银行稍多,一般每家每年10人-30人,麦肯锡等公司略少,美世
等公司略多,去年因为外资咨询业务扩张,招聘人数普遍有提高。咨询公司工资差距比较
大,但工作3-5年都能有很大幅度的涨薪,资深咨询师工资不下于投资银行家。在咨询公
司申请美国顶级商学院基本都能成功,而且MBA毕业后前途更宽广。
咨询公司参考工资(同上):麦肯锡、贝恩15万-20万RMB/年,罗兰贝格10万RMB/年
,其余介于两者之间。第二年工资涨100%,第三年涨50%-100%,三到四年后年薪一般可超
过50万RMB。4、合资或中资投资银行
包括中金公司、高华证券,中银国际勉强可算一个。事实上中金相当于摩根士丹利的
中国分支机构,工资极高,但近年来有所衰落。高华相当于高盛的中国分支机构,刚组建
一年多,前途尚未可知。工资可参考外资投资银行,一般略低一些。5、某些员工待遇很高的大型外企
这些职位比较分散,但大多集中在市场营销、战略策划、财务管理等部门。公认待遇
很高、前途很光明的外企有:宝洁,玛氏,马士基,戴姆勒-克莱斯勒,通用汽车的金融
部门等。其工资不如投资银行、咨询公司那样高,但对个人的培养和前途多样性远超投资
银行,实践性超过咨询公司,对将来从事业务工作非常有利。以上外企的工作强度一般比
投资银行低很多,而且附带许多培训机会,“性能价格比”也很高。
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