我和办公室的女同事都是一个职称，但是她总指挥我做事。有时候我真的很生气。我该怎么办？

我来我们公司已经四五个月了，办公室有一个老员工，她总是指挥我做这做那的，自己每天却说累死了，有时候我真的很生气，可是我又无能为力。有时候明明是她自己错了，却说是我的不对，做事总是乱七八糟的，什么东西放哪里都不知道，有前手没有后手，而且特别容易生气，有的时候不知道为什么就不讲话了，问什么也不说。我都不知道怎么和她相处，希望大家给点意见

哎！新人都会被这样欺负的！你自己加油,超越她，只有这样你才有说他的机会。

因为他现在说你是你对某些东西不了解。说了你有时候也不知道怎么反驳。

其实这样也不错是吧！有了想要超越。你会更进步啊！

你自己原因很大啊 你一开始没拉开平等的关系 默认服从，自然事多不讨好，而且出问题也会让人感觉你是新来的你没做好的感觉。

你可以和领导谈谈，写个详细计划，表明目前办公室里任务多但是工作起来没分工这个做做那个做，很乱。

希望可以改善，对主要工作做个明确分工，并反映老员工经常反映累，希望帮她分担一些。但又怕她责任心太强都操心，还是领导来把工作划分一下。

1.自己是新来的，人家是老的，年轻人多做一点有好处的，不要太计较这些

2.当然这个要有度，不能一味的听从。要学会决绝。比如不好意思我现在不空，您要不急我忙好再帮您。如果您急的话要么看看别人。

3.不要过多的说什么，谁是什么样子，别人会看得清。

4.自己的事情一定要做好，做好后毕竟他们是老年人，你年轻多干点总有好处。