东软员工离职后一直不给发加班费怎么办?
答案:6 悬赏:10 手机版
解决时间 2021-02-15 21:20
- 提问者网友:末路
- 2021-02-15 09:06
在职时候加班10天,本想离职时调休,结果领导说不调休给报销加班费,离职后,半年了完全没有音讯,这个该怎么办?
最佳答案
- 五星知识达人网友:逃夭
- 2021-02-15 09:30
你好,
不管你有没有离职,你都应当先收集证据,节假日加班应当员工举证,如果没离职的话,收集证据更方便一些。你可以要求公司支付加班费,但你必须有证据证明加班事实的存在,否则,在申请仲裁时,很难得到仲裁机关的支持
1、你的纠纷属劳动争议,应先提起仲裁,对结果不服可以起诉。
2、纠纷处理的时间不是能掌控的,如你没时间,可以委托律师或亲友代理。
不管你有没有离职,你都应当先收集证据,节假日加班应当员工举证,如果没离职的话,收集证据更方便一些。你可以要求公司支付加班费,但你必须有证据证明加班事实的存在,否则,在申请仲裁时,很难得到仲裁机关的支持
1、你的纠纷属劳动争议,应先提起仲裁,对结果不服可以起诉。
2、纠纷处理的时间不是能掌控的,如你没时间,可以委托律师或亲友代理。
全部回答
- 1楼网友:旧脸谱
- 2021-02-15 12:47
打一架。。。
- 2楼网友:天凉才是好个秋
- 2021-02-15 12:06
欢迎来到中国!
- 3楼网友:duile
- 2021-02-15 11:18
一个字“干”
- 4楼网友:渡鹤影
- 2021-02-15 10:43
仲裁
- 5楼网友:舊物识亽
- 2021-02-15 10:08
如果协商处理不成,可以劳动仲裁解决。
再看看别人怎么说的。
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