各位大侠,请问公司除了固定工资外的补贴让员工用发票抵有根据吗?
答案:2 悬赏:10 手机版
解决时间 2021-02-06 12:33
- 提问者网友：缘字诀
- 2021-02-05 17:46
比如说税后工资总数3000,固定工资2000,补贴费用1000,公司要让员工用1000元发票抵扣,我感觉这没有任何理由
最佳答案
- 五星知识达人网友：山有枢
- 2021-02-05 18:49
你公司的行为是企图通过费用形式报销而少缴个人所得税的行为.如果税务机关查帐得知以后依然会把以费用形式报销费用合并到工资里面去申报缴纳个人所得税.
第六十九条 扣缴义务人应扣未扣、应收而不收税款的，由税务机关向纳税人追缴税款，对扣缴义务人处应扣未扣、应收未收税款百分之五十以上三倍以下的罚款。
第六十九条 扣缴义务人应扣未扣、应收而不收税款的，由税务机关向纳税人追缴税款，对扣缴义务人处应扣未扣、应收未收税款百分之五十以上三倍以下的罚款。
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- 1楼网友：琴狂剑也妄
- 2021-02-05 20:06
你好！
公司这么做是为了避税。因为它给你的工资是税后利润，所以它要根据税后利润倒推出税前利润，公司它是要承担你的个税的。如果让你找票的话，你的税后利润就是2000元了，公司本身会少负担一些税负的。
税务局要是知道的话，肯定是要收你公司少缴个税的滞纳金的。
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