事情是这样的,我老婆自怀孕3个月开始由于孕酮低在家保胎直到孩子出生,这期间都有病假条。而且单位每月定时发放最低工资,整个产假也都有工资。孩子出生以后我把住院的单据和诊断证明等新农合所需要的材料都交到医院进行了报销。以前对生育津贴没有概念,还是回单位之后同事告诉我说可以领生育津贴,在网上查了一下,我老婆有连续两年都交生育险,而她的单位说必须要在单位走社保报销才能领生育津贴。
我有以下几个疑问:
我老婆的单位所说的有没有事实依据?
我已经将医院给的诊断证明书交给了医院报销用,还能不能领生育津贴?
在老家报了新农合,没有在单位报销,可以领生育津贴吗?
答案:2 悬赏:80 手机版
解决时间 2021-04-13 06:38
- 提问者网友:川水往事
- 2021-04-13 00:21
最佳答案
- 五星知识达人网友:冷風如刀
- 2021-04-13 00:33
生育津贴生育前就应该备案。缴纳了生育保险,并且生育期间在职是可以享受生育保险的。(产假工资和生育津贴)你现在还是要咨询单位。(你们也真是的住院干嘛不用单位社保医疗,用什么合作医疗啊。比城里的低。不给津贴也有道理,因为你没有使用单位医疗。不是单位的事情。
全部回答
- 1楼网友:妄饮晩冬酒
- 2021-04-13 01:41
生育保险待遇由用人单位在职工产后或手术后 18 个月内,向社会保险经办机构申请办理,申办时应填报《职工生育待遇申领表》,并提供以下资料:
计划生育行政部门核发的生育证明;
生育医疗证明、门诊病历、出院小结、计划生育手术记录等原始材料;
婴儿出生证。
社会保险经办机构应当自受理申请之日起 15 个工作日内对用人单位提供的资料进行审核,审核完成后将生育保险费用拨付给职工所在用人单位,并由用人单位按照本办法规定的生育保险待遇项目和标准发给职工。
用人单位未按规定为职工办理生育保险参保手续的,职工发生的生育保险费用,由用人单位按照本办法规定的生育保险待遇项目和标准支付。
报销需要带的材料有:
医疗费用申报单;
本人身份证或社会医疗保障卡;
本人有银联标志的银行卡;
本人的病历本;
生产收费原件;
费用明细单;
出院小结。最好准生证也一起带上。如由他人代领,需带上代领人的身份证。
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