去外企工作有什么条件?
答案:2 悬赏:30 手机版
解决时间 2021-01-14 09:05
- 提问者网友:未信
- 2021-01-13 14:08
去外企工作有什么条件?
最佳答案
- 五星知识达人网友:一叶十三刺
- 2021-01-13 14:39
1.去做什么主要是看你自己选择什么样的公司,什么样的职位,这些都是不固定的。外企的节奏要比学校的节奏快的多,而且要求你上岗就能管理一摊事务,所以,你要有良好的心理素质,有良好的身体素质,最重要的是要有一项专长。优胜劣汰的原则在外企里有很明显的表现。
2.英语最少要有4级证书吧,而且要有熟练应用的能力,口语听力都是少不了的,因为有时候需要你单独和外商联系,英语不熟练,会影响你的工作的。
3.外企的待遇基本上都能满足你的需求,当然,你要有相应的工作,沟通的能力。
2.英语最少要有4级证书吧,而且要有熟练应用的能力,口语听力都是少不了的,因为有时候需要你单独和外商联系,英语不熟练,会影响你的工作的。
3.外企的待遇基本上都能满足你的需求,当然,你要有相应的工作,沟通的能力。
全部回答
- 1楼网友:执傲
- 2021-01-13 15:00
外企用人标准
1、教育背景
许多外资企业要求员工具有本科或以上学历。比如程序开发、医药开发则要求有硕士或更高的学历;虽然说有许多企业并不以学历为重,但从长远看,随着市场与职场竞争的加剧,企业对学历的要求呈渐升趋势。
2、英语水平
大部分外企尤其是欧美企业对英语水平都有个基本的要求,如简单的日常口语对话,以及阅读文件与撰写简单报告的能力;需要注意的是,外企在招聘人才时,一般不看求职者的外语四级、六级证书,而是有专门的语言测试,因为他们更重视应用。
3、计算机应用能力
通常的办公室软件如:Word, Excel, PowerPoint, Access,用于日常沟通的办公软件如:Outlook, Exchange, Lotus Notes,行业专用软件如:AutoCAD, PhotoShop, FrontPage, Dream Weaver, MS-Project等成为一种基本的能力。还有互联网应用技能,使用互联网完成基本的信息搜索等。
4、外资企业也十分注重员工的操守如诚实和责任感、团队意识、沟通能力、实干精神,工作效率、创新能力。
关键是找对方法,建议读读瑞兰偲《求职的艺术》求职一站式解决方法,十年打造找工作必胜秘籍。
1、教育背景
许多外资企业要求员工具有本科或以上学历。比如程序开发、医药开发则要求有硕士或更高的学历;虽然说有许多企业并不以学历为重,但从长远看,随着市场与职场竞争的加剧,企业对学历的要求呈渐升趋势。
2、英语水平
大部分外企尤其是欧美企业对英语水平都有个基本的要求,如简单的日常口语对话,以及阅读文件与撰写简单报告的能力;需要注意的是,外企在招聘人才时,一般不看求职者的外语四级、六级证书,而是有专门的语言测试,因为他们更重视应用。
3、计算机应用能力
通常的办公室软件如:Word, Excel, PowerPoint, Access,用于日常沟通的办公软件如:Outlook, Exchange, Lotus Notes,行业专用软件如:AutoCAD, PhotoShop, FrontPage, Dream Weaver, MS-Project等成为一种基本的能力。还有互联网应用技能,使用互联网完成基本的信息搜索等。
4、外资企业也十分注重员工的操守如诚实和责任感、团队意识、沟通能力、实干精神,工作效率、创新能力。
关键是找对方法,建议读读瑞兰偲《求职的艺术》求职一站式解决方法,十年打造找工作必胜秘籍。
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