我想自考大专 人力资源管理 要考几科才能毕业呢 难度大吗 请知情人士讲解一下 越详细越好 谢谢了
答案:2 悬赏:70 手机版
解决时间 2021-02-27 01:21
- 提问者网友:你给我的爱
- 2021-02-26 18:07
考出来好找工作哦吗 谢谢
最佳答案
- 五星知识达人网友:玩家
- 2021-02-26 18:56
人力资源13门,公共课4门;专业课9门;
相对传统专业来讲,通过要高一些。
主考院校是北京大学,学历资质很好,就业前景不错,因为现在几乎所有单位都设有人事部、人力资源部、行政部等等。
一年考四次(加考不算)一般是1、4、10等月份的周末进行,其中证书课只有5门且题型单一,都是单项选择。
但是一样的精力和费用,还是建议你读个自考本科(如果没有专科学历,就专本套读)因为你现在如果读个大专下来,将来还要为学历担心,一次性拿个本科证,自己心也踏实了。社会用人单位对人才的素质、学历要求都在提高,现在好多单位都要本科学历。如有其它问题可以留下QQ或邮箱,发些人力资源的专业材料给你做为参考,学历教育林老师。
相对传统专业来讲,通过要高一些。
主考院校是北京大学,学历资质很好,就业前景不错,因为现在几乎所有单位都设有人事部、人力资源部、行政部等等。
一年考四次(加考不算)一般是1、4、10等月份的周末进行,其中证书课只有5门且题型单一,都是单项选择。
但是一样的精力和费用,还是建议你读个自考本科(如果没有专科学历,就专本套读)因为你现在如果读个大专下来,将来还要为学历担心,一次性拿个本科证,自己心也踏实了。社会用人单位对人才的素质、学历要求都在提高,现在好多单位都要本科学历。如有其它问题可以留下QQ或邮箱,发些人力资源的专业材料给你做为参考,学历教育林老师。
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- 1楼网友:孤独的牧羊人
- 2021-02-26 19:08
职业等级
本职业共分为四个等级,分别为:人力资源管理员(国家职业资格四级)、助理人力资源管理师(国家职业资格三级)、人力资源管理师(国家职业资格二级)、高级人力资源管理师(国家职业资格一级)
鉴定方式
分为理论知识考试和专业技能考核。理论知识考试采取闭卷笔试方式,专业技能考核主要采取小组讨论和情景测试的方式。理论知识考试和技能考核均采用百分制,60分以上为合格成绩。理论知识考试和专业技能考核的合格成绩两年之内有效。人力资源管理师、高级人力资源管理师考核还需进行综合评审。
培训要求
人力资源管理员不少于140标准学时;助理人力资源管理师不少于120标准学时;人力资源管理师不少于100标准学时、高级人力资源管理师不少于80标准学时。具有人力资源管理专业学历的人员,可以免于相关知识的培训,但需要经过培训机构的认证。
申报条件
人力资源管理员(具备以下条件之一者)
(1) 具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作1年以上,经本职业人力资源管理员正规培训达到规定学时数,并取得毕(结)业证书;
(2) 具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作4年以上。
助理人力资源管理师(具备以下条件之一者):
(1) 取得本职业人力资源管理员职业资格证书后,连续从事本职业工作2年以上,经本职业助理人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书;
(2) 具有大学本科学历(含同等学历),连续从事本职业工作1年以上,经本职业助理人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书;
(3) 取得本专业或相关专业硕士学位,经本职业助理人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书;
(4) 具备本专业或相关专业大学专科学位,连续从事本职业工作3年以上。
人力资源管理师(具备以下条件之一者):
(1) 取得本职业助理人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书;
(2) 取得本专业或相关专业博士学位,经本职业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书;
(3) 具有本专业或相关专业硕士学位,连续从事本职业工作3年以上;
(4) 具有本专业或相关专业学士学位,连续从事本职工作6年以上。
高级人力资源管理师(具备以下条件之一者):
(1) 取得本职业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业高级人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书;
(2) 具有本专业或相关专业博士学位,连续从事本职业工作2年以上。
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