我2010年5月14日进的龙华富士康到2010年8月25日早上我的线长就跟我说已被开除 并没有任何赔偿 理由是 不服从安排 ,,经我去人资查我的资料就是有人带我写了一份违纪单导致开除 并没有一分赔偿 我问公司要哪份原稿去做鉴定 公司不给 我很肯定哪份违纪单不是我写的 我从进富士康以来都没写过任何违纪单...请问富士康里面有多黑暗???天理何在??是不是有钱人就是法律,,是不是有钱人就说了算?????
龙华富士康代替员工签了违纪单导致开除 无一分赔偿 请问合理吗??
答案:1 悬赏:40 手机版
解决时间 2021-08-15 12:19
- 提问者网友:暮烟疏雨之际
- 2021-08-15 09:00
最佳答案
- 五星知识达人网友:迷人又混蛋
- 2021-08-15 09:38
我觉得你应该找到劳动局出面解决,这可以算是变相裁员
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