换单位五险转移问题

我和老婆结婚后来到另一个城市（同一省内），老婆之前的单位买了三年的五险，现在的这个单位也买了，但好像是重新开了一个帐户．网上查看之前缴的保险信息，目前是未参保状态，有以下几个问题，望解答：
1.如何将之前三年买的保险转移过来？
2.是全部五险都能转移，还是只能转移一部分？
3.因为老婆怀孕了，转移会对生育保险有影响吗？
4.办理转移有时间限制吗？规定了必须多长时间内要去办吗？
5.转移具体需要哪些手续？需要带哪些证件？（从合肥转到安庆）

我去之前的参保地，他们只给开了养老和医疗保险的缴费凭证，生育保险没有，打了两个市和省的社保电话，有的说之前的生育保险白交了，有的说生育保险是随医疗保险一起转的，都不知道信哪个了？真不知道这些国企人员是怎么办事的，都在踢皮球，让问其他地方的社保单位？自己的业务都不熟悉，如何帮人解决问题！

你的问题说的很复杂，其实内容很简单，
现在基本上可以实现省内养老保险的转移，部分城市还可以转入医保，
其他的保险和公积金是不能转移的，所以你们离职时候，开出公司的离职证明去社保局
领取其他的3险1金的钱。剩下的养老和医疗办理交费证明手续去新的公司办理新的缴费手续。
你以前的证明给社保局就可以了，他们会办理统筹转移的。
至于你老婆怀孕，到新公司只要办理了新的生育险不会影响你们的保障。
除了养老和医保（医保可否转移要先咨询接收地社保局确认清楚），
其他例如生育险等现在还不能转移手续，没有统筹管理的，不要去看他们踢皮球的事。

职工调动工作单位，基本养老保险、职工医疗保险可按规定随同转移至新单位继续参保。 1、如果跨统筹地区社会保险转移，本人带好身份证原件及复印件、养老保险手册，到社保中心填写《参保人员跨统筹地区流动职工社会保险关系转移申请表》，到转移窗口办理转移； 2、如果在统筹地区内或同一市内，当从某单位辞职后，只需该单位办理退工停保手续，新单位办理用工参保手续，社保关系自动转入新单位。