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员工离职申请表

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解决时间 2021-04-04 04:32
员工离职申请表
最佳答案
员工离职表
  员工姓名: 所在部门: 职位:
  离职日期: 入职日期: 合同期限:
  离职原因:
  □ 薪资偏低 □ 福利不佳 □ 晋长机会 □ 工作环境 □ 工作时间长 □ 无法适应倒班
  □ 人际关系 □ 上学进修 □ 健康因素 □ 家庭因素 □ 交通不便 □ 其他
  部门意见:

  部门负责人:
  年 月 日
  仓库管理员意见:

  仓管人员:
  年 月 日
  财务部意见:
  部门负责人:
  年 月 日
  人事部意见:

  部门负责人:
  年 月 日
  总经理批示:

  总经理签字:
  年 月 日

  员工按程序办理离职手续后,于第二个月的10日凭本人的身份证原件到酒店的财务部领取个人工资;如在办理离职手续时未能把部门工作交接清楚或遗失、损坏酒店物品的,酒店有权要求员工按价赔偿或从员工的工资中扣除相应的费用。

  员工:
  年 月 日

  填表日期: 年 月 日
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