重庆市企业职工退休后现每月工资发放表

企业职工从92年4月起至200俯工碘继鄢荒碉维冬哩6年止，按市平工资缴纳养老金在2008年以到法定退休年龄[60]，现每月能领多少退休费。

关于发布重庆市企业职工最低工资标准的通知



永川区劳动和社会保障局

关于转发重庆市劳动和社会保障局

《关于发布重庆市企业职工最低工资标准的通知》的通知



区级有关部门、区属各企业单位：

现将重庆市劳动和社会保障局《关于发布重庆市企业职工最低工资标准的通知》（渝劳社办发[2007]275号）文转发给你们，请认真贯彻执行。



二○○七年十二月二十九日



渝劳社办发〔2007〕275号

重庆市劳动和社会保障局

关于发布重庆市企业职工最低工资标准的通知



各区县（自治县）劳动和社会保障局，北部新区产业促进局，市级企业主管部门，各控股（集团）公司：

经市政府第115次常务会决定，从2008年1月1日起，我市各区县（自治县）行政区域内的企业职工最低工资标准分别调整为：

一、渝中区、大渡口区、江北区、沙坪坝区、九龙坡区、南岸区、北碚区、渝北区、巴南区每月为680元。

二、万州区、黔江区、涪陵区、万盛区、长寿区、江律区、合川区、永川区、南川区、双桥区、綦江县、潼南县、铜梁县、大足县、荣昌县、璧山县每月为560元。

三、梁平县、城口县、丰都县、垫江县、武隆县、忠县、开县、云阳县、奉节...关于发布重庆市企业职工最低工资标准的通知

永川区劳动和社会保障局

关于转发重庆市劳动和社会保障局

《关于发布重庆市企业职工最低工资标准的通知》的通知

区级有关部门、区属各企业单位：

现将重庆市劳动和社会保障局《关于发布重庆市企业职工最低工资标准的通知》（渝劳社办发[2007]275号）文转发给你们，请认真贯彻执行。

二○○七年十二月二十九日

渝劳社办发〔2007〕275号

重庆市劳动和社会保障局

关于发布重庆市企业职工最低工资标准的通知

各区县（自治县）劳动和社会保障局，北部新区产业促进局，市级企业主管部门，各控股（集团）公司：

经市政府第115次常务会决定，从2008年1月1日起，我市各区县（自治县）行政区域内的企业职工最低工资标准分别调整为：

一、渝中区、大渡口区、江北区、沙坪坝区、九龙坡区、南岸区、北碚区、渝北区、巴南区每月为680元。

二、万州区、黔江区、涪陵区、万盛区、长寿区、江律区、合川区、永川区、南川区、双桥区、綦江县、潼南县、铜梁县、大足县、荣昌县、璧山县每月为560元。

三、梁平县、城口县、丰都县、垫江县、武隆县、忠县、开县、云阳县、奉节县、巫山县、巫溪县、石柱县、秀山县、酉阳县、彭水县每月为520元。
四、重庆经济技术开发区、重庆高新技术产业开发区每月为680元。

从2006年9月1日起执行的我市企业职工最低工资标准停止执行。
参考资料：关于发布重庆市企业职工最低工资标准的通知

职工患病，医疗期内停工治疗在6个月以内的，其病假工资按以下办法计发：

　　（一）连续工龄不满10年的，按本人工资的70%发给；

　　（二）连续工龄满10年不满20年的，按本人工资的80%发给；

　　（三）连续工龄满20年不满30年的，按本人工资的90%发给；

　　（四）连续工龄满30年及其以上的，按本人工资的95%发给。

　　经济效益好的企业，可在上述标准的基础上上浮5%.经济效益差，难以达到上述标准的企业，经本企业职工大会或职工代表大会审议通过，可以适当下浮。下浮的比例一般不超过各个档次标准的5%.如情况特殊超过5%的，应报所在区县（自治县、市）劳动和社会保障行政部门批准。

　　第五条　职工患病，医疗期内停工治疗在6个月以上的，其病假工资按以下办法计发：

　　（一）连续工龄不满10年的，按本人工资的60%发给；

　　（二）连续工龄满10年不满20年的，按本人工资的65%发给；

　　（三）连续工龄满20年及其以上的，按本人工资的70%发给。