符合再生育女工有产假么

符合再生育女工有产假么

符合再生育条件的女职工，应该享受产假第福利待遇。
生育二胎需要符合一定的实体和程序要件，依法取得再生育准生证之后即为计划内生育。除计划外生育和非婚生育外，只要符合计划生育政策的，均可依法享受相应的产假等福利遇。
根据《劳动法》第六十二条规定：女职工生育享受不少于90天的产假。我国《女职工劳动保护规定》对此做了进一步规定：女职工产假为90天，其中产前休假15天。难产的，增加产假15天，多胞胎生育的，每多生一个婴儿，增加产假15天。

生育第二胎的话，如果符合政策，一般有三个月的产假。而第一胎则是大大小小假加起来有六个半月。如果多生一胎的话就会多给半个月，剖腹产多半个月。而哺乳的话，哺育期为孩子一岁以内，单位应当适当每天照顾女工给孩子哺乳。