要求厂里补回社保

厂工作了十五年，手上证据少，厂方不补交原来的社保，怎样才是让厂里补交社保，现在还在厂里上班，但有好多同事都知道很多年了

（一） 可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解。劳动争议调解委员会由职工代表、用人单位代表和工会代表组成，劳动争议经调解达成协议的，当事人应当履行。
（二）调解不成的，向劳动仲裁委员会提起劳动仲裁。当事人也可直接向劳动仲裁委员会提起仲裁，调解并不是劳动仲裁的必经程序。提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的六十日内作出。对仲裁裁决无异议的，当事人必须履行。劳动仲裁裁决具有强制执行力，当事人一方不履行裁决的，另一方可以向劳动仲裁委员会所在地的法院提起强制执行申请。由此可以看出，仲裁与调解相比，有更强的司法保障力。
（三）对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。此处需要提醒大家：仲裁是诉讼的必经程序，当事人未经劳动仲裁委员会裁决，而直接向法院提起诉讼的，人民法院不予受理。向法院提起诉讼的期限为：自接到劳动仲裁裁决书之日起十五日内。

我在厂里打工13个月了!因为被公司保安殴打一顿而辞职!我知道社保是公司必须为员工买的!但考虑自己还得交一部分,工资不多才自愿不买的!当时厂方也要求员工签署一份的单子!现在听朋友说公司必须为员工买社保!比如公司为员工买社保公司应出400,在公司给员工买的情况下这400是交保险公司!不给员工买的话这400就是发放给员工!让员工自己买!是这样吗?而且在发工资的时候表格上有一栏是有社保补贴金400,但应发工资却没加这400!而且我们厂的工资条是都没给员工的!请问这样我可以向劳动部门申请向公司索要相关补贴吗? 希望对你能有所帮助。