现在有没有无薪实习的说法啊
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解决时间 2021-03-24 11:38
- 提问者网友:流星是天使的眼泪
- 2021-03-23 11:04
现在新颁布的劳动法中有没有无薪实习的说法啊,对实习是怎么说的,因为我问老板要实习工资,她说08年用工调整了,只有正式员工和无薪实习两种,不知道是不是真的?
最佳答案
- 五星知识达人网友:玩家
- 2021-03-23 11:32
现在有无薪实习的说法,应届大学毕业生面对择业问题时,单位给出的一种条件,即在单位实习期间零薪工作,其间的表现决定其去留,迫于就业压力以及急于积累经验,多数学生还是接受这样的条件。
实习:顾名思义,在实践中学习。在经过一段时间的学习之后,或者说当学习告一段落的时候,我们需要了解自己的所学需要或应当如何应用在实践中。因为任何知识源于实践,归于实践,所以要付诸实践来检验所学。实习一般包括大学里的学生的精工实习和公司里安排员工实习。
实习:顾名思义,在实践中学习。在经过一段时间的学习之后,或者说当学习告一段落的时候,我们需要了解自己的所学需要或应当如何应用在实践中。因为任何知识源于实践,归于实践,所以要付诸实践来检验所学。实习一般包括大学里的学生的精工实习和公司里安排员工实习。
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- 1楼网友:琴狂剑也妄
- 2021-03-23 16:04
有吧
- 2楼网友:忘川信使
- 2021-03-23 14:45
目前,应届大学毕业生面对择业问题时,单位给出的一种条件,即在单位实习期间零薪工作,其间的表现决定其去留,迫于就业压力以及急于积累经验,多数学生还是接受这样的条件。
- 3楼网友:时间的尘埃
- 2021-03-23 14:30
最新的劳动法不是规定.实习期间.不得低于单位最低工资或正值工资的80%.你再查查看.
- 4楼网友:神也偏爱
- 2021-03-23 13:02
没有无薪实习的说法,你所说的实习,可能本意为试用。实习需要与用人单位签订实习合同,实质就是劳动合同,所以要依照08年一月施行的劳动合同法来做。
劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。。按照实习的性质,适用固定期限劳动合同。不论什么样的劳动合同,合同内容中都必须有薪酬规定,这是劳动法及劳动合同法明确规定的。
- 5楼网友:爱难随人意
- 2021-03-23 12:42
实习可不是劳动关系,按照你和单位的约定,给与一定的补助。
新劳动法没有规定实习,因为它不属于劳动关系的范畴。
新劳动法存在试用期,但是试用期也是正式员工,是劳动关系的存续期间。
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