我们签一年合同但是合同没有到期，我们辞职还会不给我们辞职或者扣我们工资？

我们签一年合同但是合同没有到期，我们辞职会不会不给我们辞职或者扣我们工资？

一般正常情况下：

按合同约定的方式提出辞职不会扣你们的工资。

未按合同约定的方式提出辞职一定会扣相应的费用（划在工资中扣出）。

非正常情况下：既便按合同约定的方式提出辞职也会扣你们的工资。

“我们辞职会不会不给我们辞职”决心要走，同不同意都会走，

“办了社保”当你们走后，单位人事会通知你们回去办理迁移手续的，

因为社保对单位有约束，不允许少交一个在册员工的，所以单位要停保

时一定得通知你们回去办理此手续。

随便找个借口（说家里有事也可以），提前30日向单位递交书面的辞工书就可以了。

根据《劳动合同法》第三十七条规定:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

签合同的时候有没有说明[不满合同期就不得辞职或辞职会被扣工资],如果当时没说或者注明有这条规定,那就不会被扣工资,或不得辞职.

看你当时的合同怎么签的，如果有就回扣的