去异地,教师编制能带走吗?
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解决时间 2021-11-08 19:04
- 提问者网友:山高云阔
- 2021-11-07 21:41
去异地,教师编制能带走吗?
最佳答案
- 五星知识达人网友:撞了怀
- 2021-11-07 23:15
去异地,教师编制带不走的。
在编教师拥有的编制为事业编,即在编老师为事业单位工作人员。非在编教师即为临聘人员或者称作合同工。机关事业单位工作人员,入职后按照相关规定,签订合同期一般为五年(实际操作中,一般只签订一次合同)并按照相关规定,享受事业单位工作待遇,但我们说的合同工一般指临聘人员。非在编老师,一般称作代课老师。
在编教师拥有的编制为事业编,即在编老师为事业单位工作人员。非在编教师即为临聘人员或者称作合同工。机关事业单位工作人员,入职后按照相关规定,签订合同期一般为五年(实际操作中,一般只签订一次合同)并按照相关规定,享受事业单位工作待遇,但我们说的合同工一般指临聘人员。非在编老师,一般称作代课老师。
全部回答
- 1楼网友:洒脱疯子
- 2021-11-08 01:52
好像是不行的。
- 2楼网友:野慌
- 2021-11-08 01:04
1、教师编制包括教师职称,都不能带出市外。
2、即使不带编制,也需要两个县的教育局同意,并办理商调手续。不然档案如何转?工龄如何连续计算?
3、成为了特岗教师,按合同在任特岗教师期间不能考教师编制。合同到期后按合同约定可以转正,也可以另找工作。追问1、我听说工作可以调动,因为他本身是有编制的,如果他想调动,而且去工作的那个地方还有空余编制,他是否可以入编?
2、是不是设特岗的县市,那个地方新来的教师都必须考特岗,不能直接考编?
3、考特岗的话,是不是只能是应届毕业生?追答1、这要看你和调入单位怎么沟通的,答应你直接入编就可入,不明确就不能入。
2、不是。
3、是。
2、即使不带编制,也需要两个县的教育局同意,并办理商调手续。不然档案如何转?工龄如何连续计算?
3、成为了特岗教师,按合同在任特岗教师期间不能考教师编制。合同到期后按合同约定可以转正,也可以另找工作。追问1、我听说工作可以调动,因为他本身是有编制的,如果他想调动,而且去工作的那个地方还有空余编制,他是否可以入编?
2、是不是设特岗的县市,那个地方新来的教师都必须考特岗,不能直接考编?
3、考特岗的话,是不是只能是应届毕业生?追答1、这要看你和调入单位怎么沟通的,答应你直接入编就可入,不明确就不能入。
2、不是。
3、是。
- 3楼网友:痴妹与他
- 2021-11-08 00:49
1、不可以,编制是发给单位的,不是发给个人的。
2、如果是在编制内,可进行对调。
3、能不能考编制,得看出不出招聘简章,缺人不缺。追问1、你讲的编制内对调是指:两个地方正好各有一位教师都有编制,而且都有调动意向,才能对调?还是说,正常的一个人调动,只要去工作的那个地方还有空余编制,他就可以入编(因为他本身是有编制的)?
2、是不是设特岗的县市,那个地方新来的教师都必须考特岗,不能直接考编?
3、考特岗的话,是不是只能是应届毕业生?追答1、两个地方正好各有一位教师都有编制,而且都有调动意向,才能对调。以上是前提,还得双方单位同意,教育局同意,编办同意,人社局同意,财政局同意。
2、能直接考编。
3,具体得看招考简章,里面有详细条件规定。
2、如果是在编制内,可进行对调。
3、能不能考编制,得看出不出招聘简章,缺人不缺。追问1、你讲的编制内对调是指:两个地方正好各有一位教师都有编制,而且都有调动意向,才能对调?还是说,正常的一个人调动,只要去工作的那个地方还有空余编制,他就可以入编(因为他本身是有编制的)?
2、是不是设特岗的县市,那个地方新来的教师都必须考特岗,不能直接考编?
3、考特岗的话,是不是只能是应届毕业生?追答1、两个地方正好各有一位教师都有编制,而且都有调动意向,才能对调。以上是前提,还得双方单位同意,教育局同意,编办同意,人社局同意,财政局同意。
2、能直接考编。
3,具体得看招考简章,里面有详细条件规定。
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