如何理赔劳动仲裁
答案:1 悬赏:80 手机版
解决时间 2021-05-19 03:02
- 提问者网友:不爱我么
- 2021-05-18 09:07
我在本公司从2009年6月1日到2010年3月21日是干促销员工作,后从2010年3月22日至今调到公司干促销主管的工作,公司规定所以职务试用期都是3个月,从我到公司那天起公司就没给我上过保险也没有签过劳动合同,现在如果我不想在公司工作了,我想知道公司能赔偿我多钱!我干促销员的时候保底工资是1000元促销主管保底工资是1500元
最佳答案
- 五星知识达人网友:迟山
- 2021-05-18 10:04
公司没有与你签订劳动合同,应支付二倍工资,所以你有权要求支付最多十一个月的二倍工资差额(因已发了一倍,所以只需再发一倍)
没有缴纳社保费,你可以提出辞职,并且要求用人单位支付经济补偿金。你是2009年6月工作至今,不到一年半,所以只能要求一个半月的工资。
我要举报
如以上问答信息为低俗、色情、不良、暴力、侵权、涉及违法等信息,可以点下面链接进行举报!
大家都在看
推荐资讯