面试现场如果问这类问题应该怎么回答比叫完善；
（1）假如你的直接领导能力比你差，资力比你浅，对你的态度又不好，你会怎么想？怎么办？
（2）假如你所在部门的两位领导矛盾很深，对你发出的工作指令经常不一致，与他俩相处也使你常常处于窘境，请问在这种环境下你将怎样工作？又怎样与他俩相处？
（3）在实际工作中你和你的上级领导在某些问题上的观点不一致，你将如何对待？
怎样去处理？
求职面试请高手帮忙救命哇
答案:1 悬赏:0 手机版
解决时间 2021-05-01 18:38
- 提问者网友：沉默的哀伤
- 2021-04-30 23:28
最佳答案
- 五星知识达人网友：神也偏爱
- 2021-05-01 00:07
1.那他肯定有比我强的一点，我一定要找出来超过他，比他做的更好。
2.我会先分析下是谁的对公司会更有利，然后和另一个不一致的领导谈谈，看他是什么道理，再做决定听谁的；
3.我会去和他谈，一是明白谁 的对与错，再有是向他学习
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