请问，住院期间的护理费怎么算？连云港市的护理费标准是多少？还有伙食费、营养费这些又该怎么算？谢谢！

请问，住院期间的护理费怎么算？连云港市的护理费标准是多少？还有伙食费、营养费这些又该怎么算？谢谢！

1.根据《工伤保险条例》之规定，工伤不存在营养费之说，由用人单位按原工资标准支付停工留薪期工资。
2.依据《工伤保险条例》第三十三条之规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。既然单位支付了停工留薪期工资，该工资内应包括营养费！
3.对于护理费，根据《工伤保险条例》第三十三条之规定，生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。如单位未安排的护理的，单位应支付护理人员护理费。
4.具体标准参照《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的有关规定来操作的，护理人员有收入的，参照误工费规定来计算护理费，护理人员没有收入的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬或者地区平均工资来计算。
5.有什么不明白的，可以追问或直接拨打12333咨询一下当地劳动部门！

1、司法实践中，护理的时间一般都是指受害人住院的时间。 法律对护理时间的计算原则是至受害人恢复生活自理能力为止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄，健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过20年。 很多受害人在出院后其实仍要专人护理。因出院小结和疾病证明书上医生未注明出院后要继续护理。 受害人所请的代理律师也没向经治医生调查受害人出院后是否要专人护理。这样，不少受害人的护理费，因没有证据，只能按住院时间计算。 因而出院时不要忘了叫经治医生在出院小结上写明出院后是否要专人护理的的有关情况。你就可以省很多事。如医生 没有写要护理。就只有叫律师向医生了解。当然还应到受害人住所地的邻居了解下受害人出院后护理的情况。 2、如护理人员没有收入，一般是参照当地护工从事同等级护理的劳务报酬来计算。在司法实践中，各地的法院做法也不同。上犹。南康、崇义法院都有区别，当然区别很小。