关于应届毕业生的面试问题。急啊。

刚刚收到一家公司的面试通知，我看了一下工作要求，是至少两年工作经验的，工作上还要熟练什么什么的，而我只是刚刚毕业而已，肯定达不到对工作熟练的要求，我要不要去呢，或者去了被录用的几率大不大，下午就要面试了。

答案是一个字，去。不管有没有录取，你或所说少会对那个公司那个行业有点了解，这就是经验了，为什么不去？海域更重要的事吗？很多时候有些公司录取的人员其实和表面上要求的不一样，因为事情是会变的，没准人没招满，觉得你还是个不错的小伙，可以培养，不就要了嘛

心态放平，也没有什么大不了的，他问什么你就答什么，没有经验可以慢慢的学啊？不是每个人都以生下来就会很多东西，也不是缺了它这个工作不活了。

一定要去，去了才有机会。都是从没经验到有经验，关键是在面试中让对方觉得你很不错，可以培养就行了。抓紧了解一下和面试公司有关的知识。

你可以去看看，毕竟不会浪费你很多时间。就算对方不录用你，你也可以增加一下面试经验。如果这个工作和你的专业对口，你面试的时候要侧重于你的毕业设计或者论文。如果你之前参加过实习或者做过什么兼职的话，也可以说一下。

呵呵 朋友 有机会就一定要去试试 （其实很多单位 也会录用应届生） 只要你面试表现的不错 是有机会的 祝你好运

可以问其他你感兴趣的问题，但不要跑得太远，问一些与你应聘毫无关系的问题，可以问问福利待遇、公司的内部文化等等。