什么是长期激励？什么是短期激励？

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解决时间 2021-04-26 22:05

请问什么是长期激励？什么是短期激励？我需要的是定义。谢谢啊！

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"长期激励" 在学术文献中的解释

1、长期激励是指将经营者的利益与企业的长远发展相联系.对经营者的长期贡献给予回报的激励方式.一般来说,长期激励有利于经营者的长期行为和企业的长远发展,短期激励有利于激励经营者较快提高企业经济绩效,但容易导致短期行为

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2、企业经营者市场经济条件下的企业经营者薪酬制度发生了改变,它包括基本薪金、年度奖金和长期激励,其中长期激励是指经理股票期权

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3、长期激励是指在超额完成经营目标的前提下,出资者或董事会给予经营者奖励期股、期权或退休金计划等形式的奖励.长期激励旨在激励经营者的长期化行为,鼓励经营者追求企业长远利益和长远发展

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4、长期激励主要是指通过与企业股票增值挂钩的方式,使代理人能够分享股票增值的好处.这就是股权激励的基础.二、股票期权的含义及国外的“股票期权计划”1、股票期权含义

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5、长期激励是指在完成一年以上经营业绩目标和连续聘用所得到的奖励.奖励的实际价值取决于未来企业业绩和企业股票的升值

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