东莞富港电子,有没有人知道的请听我说。上个月我在东莞富港电子辞工了,现在工资到账了但是我算了下他把我工资算少了,原因是那里的老员工说辞工最后三天的加班是没有加班费的,而且最后一天是没有工资的,最后一天的工资是抵消入职当天培训的工资。。对此我感到很气愤,因为线长也没说最后三天不用加班,而且这三天其中还有一天是星期六的加班(这一天是150)这样算22+150+60,一共损失了232元。我想问下这个规矩合不合法,我想打电话给人事部看看他们怎么说,如果到时候打电话给劳动局,这个钱拿回来的几率大不大?
东莞富港电子,有没有人知道的请听我说。上个月我在东莞富港电子辞工了,现在工资到账了但是我算了下他把
答案:6 悬赏:60 手机版
解决时间 2021-12-16 02:32
- 提问者网友:爷の霸气√伱懂么
- 2021-12-15 10:10
最佳答案
- 五星知识达人网友:转身的绅士
- 2021-12-15 10:19
不大,这种事情是不合理的,但是敢这么做肯定是公司有背景。
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- 1楼网友:萝莉收纳盒
- 2021-12-15 16:38
你不去做怎么知道可不可以,不公平就要说出来
- 2楼网友:哥的霸氣荍不住
- 2021-12-15 15:02
果断打劳动局电话,会拿回来的,现在是法制
- 3楼网友:给不了的幸福
- 2021-12-15 13:39
不大
- 4楼网友:烈酒醉人
- 2021-12-15 12:23
你不去做怎么知道可不可以,不公平就要说出来
- 5楼网友:甜甜的少女心
- 2021-12-15 11:31
在富东上班,线长不让新员工周末加,偷偷问些看上眼的新员工拿电话号码发短信说周日上班,看不上眼的员工不让上班,这个是什么理啊?
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