面试中遇到考官问“在工作中你认为自己做的比同事好，而你的领导没表扬你，你应该怎么处理”

我们一起把事情做好了，我觉得很满足，为什么一定要获得表扬呢？

反过来说，如果什么事都要为得到表扬而去做，那能把工作做好么？

如果领导没表扬你说明你还有的地方没做好，只不过你自己没发现罢了！当然这个时候你就要想想自己是不是有什么地方真的做的不好，然后改善自己的缺点，学习别人的优点啊。我们也不是要领导表扬才干好事情的。

继续做自己应做的事，当然还是要会表达自己。

如果长期领导不赏识， 肯定对自己的发展没好处的。