增员带来的问题

增员带来的问题，除了增员的好处。还带来了什么负面影响？

增员对其他同仁带l来的负面影响是：

1 资源共享，老孤单业务人员的人脉减少！

2 老孤单业务人员的保险王国被侵猎！增加了展业成本！

3 因不想发展的老孤单业务人员无法生存，会利用它的专业知识来破坏没有经验的新人的促成计划！！

其实被增员人是没有什么问题的，如果你是一个合格的管理人员就不会让被增员人有什么负面影响的。

增员的负面影响一般体现在增员不成功上：

1、浪费你很多辅导时间和精力。

2、影响你对业务的信心。

3、影响你在队伍中的威信（你原来很优秀）。

4、影响你的间接收入。

成功吸引成功，民工吸引民工。

在我们太平人寿，一向崇尚绩优；否则，增新人后怎么去辅导呀，呵呵，学生还没毕业就想当老师，嘻

当然有，如果增的新人心胸一般的话，也还好。要是增个斤斤计较，心胸狭窄的新人，那就是触到霉运了。窝心死了。