我再一个私人单位上班 由于老板不讲信用没有给我说好的报酬 但是我们没有签劳动合同 而且我也是提前一个月
答案:3 悬赏:40 手机版
解决时间 2021-02-06 20:56
- 提问者网友：夢醒日落
- 2021-02-06 12:40
提出的辞职 他还想压着我的工资两个月不给我 说话的意思是可能给可能不给 他这种做法合理吗？ 我应该怎么合理的维护我自己的权益？
最佳答案
- 五星知识达人网友：轻雾山林
- 2021-02-06 14:09
用人单位超过一个月未签订劳动合同的，无须提前一个月，从第二个开始要向劳动者支付双倍工资的。另外《劳动合同法》第38条规定，用人单位未给劳动者参加保险的，并要求支付补偿金的，劳动者可以解除劳动合同按《劳动合同法》第82条规定。
相信有这二条，解决你的问题是完全足够的
相信有这二条，解决你的问题是完全足够的
全部回答
- 1楼网友：十年萤火照君眠
- 2021-02-06 15:26
要看工作的时间长短了，一般是要签劳动合同的，你可以到劳动监察大队去投诉
- 2楼网友：迟山
- 2021-02-06 15:02
就算是私厂，只要你是正常的辞职同意后是要返还你的押金和你当月的报酬的。。注意就是不要自离，自离估计就要算旷工扣钱了
我要举报
如以上问答信息为低俗、色情、不良、暴力、侵权、涉及违法等信息，可以点下面链接进行举报！
大家都在看
推荐资讯