公司签了三年的合同，只做了一年多。要解除劳务合同怎么做…

公司签了三年的合同，只做了一年多。要解除劳务合同怎么做…

只要提前一个月书面通知公司,就可以了,一个月后就可以离职.

当然,特殊情况除外,比如你属于特殊行业的,如军工之类的,有保密义务的就有脱密程序,又或者你享受特殊福利在合同里有专门约定的.

你好，《劳动合同法》第17条规定了劳动合同的必备款项，按照第17条来签订，是比较完备的合同。

第十七条　劳动合同应当具备以下条款：

（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；

（二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；

（三）劳动合同期限；

（四）工作内容和工作地点；

（五）工作时间和休息休假；

（六）劳动报酬；

（七）社会保险；

（八）劳动保护、劳动条件和职业危害防护；

（九）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。

劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。

看你们签订合同的具体事宜了, 一般来说 提前一个月书面通知单位,双方达成协议之后就可以办理离职手续了.