公司于以辞退
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解决时间 2021-08-14 08:59
- 提问者网友：且恨且铭记
- 2021-08-13 10:52
本人于2009年9月应聘进入丽臣工作，工作了一年没有任何违纪的事，公司居然以公司分留将本人辞退，辞退后就只有当月的工资和压的一个月工资，请问是不是还有补偿？
最佳答案
- 五星知识达人网友：动情书生
- 2021-08-13 11:49
1、公司行为是否违背合同约定？
2、公司行为是否违背劳动合同法？
3、公司行为是否违背以往或对他人的惯例？
违背上市任何一条，都可诉诸仲裁、起诉、双方和解。
全部回答
- 1楼网友：怙棘
- 2021-08-13 15:12
劳动法规定不可以无源无故辞退员工的，如果他辞退了你要赔偿你三个月的工资的。
- 2楼网友：妄饮晩冬酒
- 2021-08-13 13:51
这个的话应该是还有的，因为工作一年的话辞退除了本人应得的工资外公司还应该有一个月的工资付给你的！
- 3楼网友：人類模型
- 2021-08-13 13:27
如果签了合同的话，那么要看合同上的违约金了，如果没签合同，那么就去劳动争议仲裁委员会申请仲裁，希望可以帮助到你。
- 4楼网友：孤独入客枕
- 2021-08-13 12:02
我觉得应该补偿~~
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