职场上空降外行领导，完全外行，我该如何应对？

职场上空降外行领导，完全外行，我该如何应对？

1、首先，要确立稳住目前的工作，不要让不利面扩大。
2、其次，与H领导有未交流完整的个人看法，创造机会完成它。不要把话说绝，给自己留条退路，只表示对目前这件事有业务上的顾虑。决定由H领导去权衡决断，里面可能有自己不清楚的内情，不要过多纠缠这件事。
3、最后，保持一颗平和的心，外行人能做直属领导职务，一定有他的过人之处，多留心观察，发现对方身上的优点，吸纳融合，与之发展成伙伴关系，不易采取对抗态度。当有一天你做上领导，就知道别人哪里不如你了。

金缕衣(佚名)追问什么意思？

说实话，职场中职员遇到这样的问题，你的案例不算个别，除了忍受外，似乎没有别的办法了，能让如此外行的一个人担任部门的项目经理，H和B的关系非同一般，当关系大于利益的时，这公司迟早药丸，我想，你也要做好找新工作的准备了，你这样子捅上级，而且还没办法捅进去，最后伤的只有你自己。