假设老师安排你与一位经验丰富、年级比你高的同学来共同完成一项工作，出于某种考虑，老师让你来做负责人，而那位同学对此却有些不满，你会怎样处理这个问题？

如题。

让自己的能力和努力来证明一切，让他心服口服；当然在做这一切的时候不要咄咄逼人，要赢得对方的好感和信任，这样才会有共同达到目的的心

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这就是让你学习的地方了，如何让别人可以同你愉快的合作，这是如何发挥团队力量的学问呢

你一定要虚心请教，人家是长辈，肯定就是比你有经验，虽然你是负责人，可是你们还是一个团队的人，要平等心态，你们的目的是一样的，完成任务。

对于那位同学的不满，你可以叫他哥或者学长，对于他的任务奉献，你要高度赞赏和认可，如果可以，你也可以把他当做你的老师。老师的规定，那是老师的规定，除去老师，你们可以做朋友啊

一切都主要看你了

其实负责人并不重要 而且但当的 责任 如果没有很好的回报 自己可以让出来 ，负责人只是担当责任的人 也就是 这个项目的老大