应届毕业生三方协议问题...

应届毕业生 目前有单位在实习可是不想签三方协议，辅导员的意思是三方协议一定要签这样才会有相关的存放到档案里的报到证，查了相关资料也知道以后可能要进国企或者事业单位是需要这张报到证的，可是现在如果签了又怕毁约，所以，能不能具体说一下三方协议、报到证以及以后想要在事业单位就业需要的东西？

其实很简单，这个三方协议关系最大的就是你的档案和报到证的去向，如果你原来的单位没有人事权不能自主管理档案的话，就算是签了三方协议档案和报到证也会指向生源地人事局，所以如果原来的公司没有人事权的话，你就自己想办法弄新的三方协议，然后去应聘就可以了。如果原来的公司有人事权，并且已经办理了接受手续，那么你的档案和报到证毕业后就业指向这家公司，这时如果你想找新的公司，那么你就要先与原来的公司解除协议，然后领取新的三方协议再去应聘

  1、三方协议是计划经济时代的产物，主要用于解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。通常只有国有企业才签，民营企业、外资企业则需要经过人事局或人才交流中心的审批才能招收职工，协议书上要签署他们的意见才能有效。 2、如果单位不签三方协议，说明该单位不想办理你的户口、档案等关系，按上述说法办理这些关系的别是户口比较麻烦，私营或民营企业一般是不会找这个麻烦的。 3、如果你选中了这个单位，档案只能到当地人才服务中心办理托管，出一点费用就可以办了，但户口就比较麻烦，有的人才服务中心可以办理，但多数不行，你只能到中心咨询一下。 4、企业一般只注重劳动合同，一旦签订了劳动合同，三方协议、派遣证就同时作废了，一切均以已签订的劳动合同的约定为准。