关于合同法调整的范围！请问这段话是什么意思？

合同法的调整范围
1.广义合同与侠义合同
合同有广义和狭义之分，侠义的合同是指债权合同，即两个以上民事主体之间设立、变更、终止债权关系的协议。广义的合同是指两个以上的主体之间设立、变更、终止权利义务关系的协议；广义的合同除了民法中的债权合同之外，还包括物权合同、身份合同，以及行政法中的行政合同和劳动法中的劳动合同等。
请问我理解对吗？
广义合同：是不是指所有合同类型就是广义合同
侠义合同：单指一种或者是几种类型的合同
（2）侠义的合同是指债权合同，即两个以上民事主体之间设立、变更、终止债权关系的协议。
理解：为什么是两个以上，不包含两个吗？我所理解的签合同好像都是两个人的事比较多。
谢谢回答!

合同法第二条规定：“本法所称合同是平等主体的自然人、法人、其他组织之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。婚姻、收养、监护等有关身份关系的协议，适用其它法律的规定。”
从这一规定可以看出，我国合同法调整的对象是债权合同。但在法律上，合同并不仅仅限于债权合同，有些合同事项并不属于合同法的调整范围。这些合同有：
（一）行政合同。行政合同是行政主体在政府管理过程中，推行合同政策、依法与相对人签订具有行政法上权利、义务内容的协议，以实现既定的行政目标的政府管理手段。行政合同是一种借助合同手段实现行政职能的法律行为，其基本特点是合同至少有一方是政府管理机关，其订立的目的是为了实现公共利益。行政合同与合同法上的合同有明显区别，故不适用合同法的规定。
（二）劳动合同。劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。我国劳动法专门规定了劳动合同，其目的是充分保障劳动者权益。劳动合同不同于传统民法上的雇佣合同，它具有较强的国家干预色彩，所以，劳动法上的劳动合同也不适用合同法的规定。
（三）婚姻法、收养法及继续法上的合同。根据我国合同法第二条第二款的规定，婚姻、收养、监护等有关身份关系的协议，适用其他法律的规定，而不适用合同法。《民法通则》关于监护的规定以及继承法上关于遗赠抚养协议的合同均属于身份上的合同，并非合同法上所称的合同。
（四）法律规定的其他非债权合同。

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jz匹xぬb铅泰z匹hΨ♀dホyノlb铅泰 劳动合同法: 第十l四条 无s固定期限劳动合同，是指用人u单位与l劳动者约定无y确定终止4时间的劳动合同。 用人n单位与m劳动者协商一p致，可以4订3立无j固定期限劳动合同。有下j列情形之p一z，劳动者提出或者同意续订7、订4立劳动合同的，除劳动者提出订2立固定期限劳动合同外，应当订2立无a固定期限劳动合同： （一h）劳动者在该用人s单位连续工q作满十a年的； （二j）用人l单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订4立劳动合同时，劳动者在该用人k单位连续工l作满十l年且距法定退休年龄不v足十o年的； （三n）连续订7立二g次固定期限劳动合同，且劳动者没有本法第三e十t九u条和第四十r条第一i项、第二f项规定的情形，续订2劳动合同的。 用人w单位自用工y之d日0起满一a年不k与c劳动者订8立书7面劳动合同的，视为1用人u单位与y劳动者已m订0立无z固定期限劳动合同。

2人以上包含2人

最近我们也在学合同法，我对广义和狭义的理解就是狭义的单只债权合同，我国采取的就是狭义的合同法概念，广义的还包括其他很多类型。而你所说的两个以上，在法律条款中的含义就是指包含两个以上的意思，即大于等于2人，因为债权是相对权，只在债权人和债务人之间发生效力，债权和债务不能单独存在。