年休假时的工作年限是如何计算的啊?

年休假时的工作年限是如何计算的啊?

以及享受年休假的时间是如何确定的?年休假工作年限的计算,它是根据员工累计的工作年限为基础.即在同一或者不同用人单位的工作年限合计计算,而不是仅计算本单位的工作年限.享受年休假时间的基本规定根据《职工带薪年休假条例》规定：“职工累计工作年限已满一年不满十年的,年休假五天；已满十年不满二十年的,年休假十天；已满二十年的,年休假十五天.”其中“工龄不满十年”不包括工龄已满十年的情况,是指工龄已满一年以上,九年以下（包括九年）的,享受五天的年休假.其中“工龄已满十年不满二十年的”,同样不包括工龄已满二十年的情况,是指工龄已满十年（包括十年）以上,十九年以下（包括十九年）的,享受十天的年休假.

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