某公司正在对销售部门人力资源供给进行分析和预测，通过对2008-2013年销售部门人员变动情况的分析，得到销售部门人员矩阵表如下表所示。经理、主管、组

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解决时间 2021-02-09 07:26

提问者网友：你给我的爱
2021-02-08 16:03

共享题干题某公司正在对销售部门人力资源供给进行分析和预测，通过对2008-2013年销售部门人员变动情况的分析，得到销售部门人员矩阵表如下表所示。经理、主管、组长、文员四类岗位2013年年初的员工数量分别为：经理1人、主管2人、组长10人、文员40人。根据以上资料，回答下列问题：1.[不定向选择题]该企业2013年文员的离职人数是（）人。A.1 B.2 C.3 D.4 2.[不定向选择题]为了满足企业销售部门人力资源供给平衡，2014年公司可以采取的人力资源供给预测方法不包括（）。A.内部供给预测 B.外部需求预测 C.外部供给预测 D.内部需求预测

最佳答案

五星知识达人网友：你可爱的野爹
2021-02-08 17:00

1.参考答案：D
参考解析：无
2.参考答案：BD
参考解析：无3.[不定向选择题]该企业采用的人力资源内部供给预测方法属于（）。A.管理人员判断法 B.一元回归分析法 C.马尔可夫模型法 D.人员核查法

全部回答

1楼网友：低血压的长颈鹿
2021-02-08 18:17

这个问题我还想问问老师呢

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