工伤认定程序伤残鉴定的费用是自己出还是由单位出啊

工伤认定程序伤残鉴定的费用是自己出还是由单位出啊

一半来说是先自行垫付，然后可以由工作单位报销
提醒你注意的是，工伤认定和伤残鉴定不是一个事情，如果单位对造成伤残的事件不认定为工伤事故的话，你需要首先到劳动仲裁部门认定为工伤，否则是无法依据工伤伤残条例进行工伤伤残等级鉴定的

一般是由单位支付。

工伤认定不收费，伤残鉴定要收费，一般是300元，这笔费用在单位支付工伤待遇时一并报销。

1、工伤认定阶段不收费。
2、如果伤情符合需要进行伤残鉴定或职业病鉴定的情形，则按照劳动部门提示进行“伤残鉴定”，伤残鉴定会收费，但是这笔费用会在工伤保险报销时一并报销。

第十二条 工伤保险基金存入社会保障基金财政专户，用于本条例规定的工伤保险待遇、劳动能力鉴定以及法律、法规规定的用于工伤保险的其他费用的支付。任何单位或者个人不得将工伤保险基金用于投资运营、兴建或者改建办公场所、发放奖金，或者挪作其他用途。
第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报劳动保障行政部门同意，申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
按照本条第一款规定应当由省级劳动保障行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级劳动保障行政部门办理。
用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。

你好，就你描述的问题，律师答复如下：
首先，申请工伤鉴定，确认伤残等级后是确认赔偿的基础。参照《工伤保险条例》第十八条。
第二，主要理赔范围包括享受工伤医疗待遇，一次性伤残补助金，住院伙食补助费，辅助器具，医疗期内原工资福利待遇不变，生活护理费等。
第三，参照《工伤保险条例》第三十三条，第三十四条，第三十五条，第三十六条，三十七条，第三十八条第三十九条，第四十条具体规定进行赔偿。
第四，如果协商不成，带好相关资料到劳动监察部门投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
祝福！