公司偷偷用录音笔录取员工证据违法吗

公司偷偷用录音笔录取员工证据违法吗

录音不算违法，但作为诉讼证据，但仍有一些限制。
　　一、录音、摄像等要尽量保留原始载体：
　　《最高人民法院〈关于民事诉讼证据 的若干规定〉》（以下简称若干规定）第22条规定：“调查人员调查收集计算机数据或者录音、录像等视听资料的，应当要求被调查人提供有关资料的原始载体。提供原始载体确有困难的，可以提供复制件。
　　二、录音、摄像等不得侵犯他人隐私：
　　《若干规定》第68条关于非法证据的排除范围，限于“侵害他人合法权益或者违反法律禁止性规定的方法取得的证据”，前者包括以拘禁、胁迫等方式侵害他人合法权益的行为取得的证据，后者包括一切违反法律禁止性规定的方法取得的证据。由于婚姻案件所具有的特殊性，对这样的获取证据的方式就不能以非法证据对待，只要不是以拘禁、胁迫等严重侵害他人合法权益的行为取得的证据或者违反程序法、实体法禁止性规定的方法取得的证据，就应当认定该证据具有证据能力。
　　三、录音、摄像等证据尽量不要单独使用：
　　录音、摄像等视听资料不能单独作为认定案件事实的依据，只有在有其他证据以佐证而补强的情况下，才能作为案件的定案证据。我国民诉法和司法解释都有规定，如民诉法第69条规定，“人民法院对视听资料，应当辩别真伪，并结合本案的其他证据，审查确定能否作为认定事实的根据”；而《若干规定》第69条则进一步明确规定，“存有疑点的视听资料”不能单独作为认定案件事实的依据。

温州女侦探-刘姐为您解答，希望对您有所帮助！们是夫妻不存在侵犯隐私！所以你放的不违法！ 证据三性指得合法性、关联性、真实性。录音证据作为证据形态中的视听资料中的一种必须符合证据三性才能在法庭发挥威力。 哪些场景可以录音？ 电话录音、公众场合录音合法所以可以用、隐私场所录音不合法所以不能用。 民事诉讼法解释第一百零六条规定对以严重侵害他人合法权益、违反法律禁止性规定或者严重违背公序良俗的方法形成或者获取的证据，不得作为认定案件事实的根据。 《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第六十八条规定以侵害他人合法权益或者违反法律禁止性规定的方法取得的证据，不能作为认定案件事实的依据。 也就是说录音证据取得的源头必须是合法的。民事司法实践中，对于电话录音、公众场合的录音合法性予以认可。但是隐私场所的录音合法性则不予认可。