工作中遇到一个苛刻的同事,专挑小毛病的的人,怎么办?经常翻脸.爱吵?真不想和这种人共事,影响心情.压抑紧张

工作中有个经常爱挑小毛病的同事,文化不高.但他好像缺乏安全感样,经常吹毛求疵,鸡蛋里挑骨头,比如,地上有一个小蚊子死了,没扫走啊,地上又掉了哪个的一根头发啊,为何不扫走啊,都是这些小事,找人吵.怎么办.

而他也经常存在这些问题,但不能批评他,一指出,他更火冒,更要报复,找事来吵,吵得更凶,遇上这种难缠的人,怎么办.

那就先别理他,当大家都不理他一段时间后他就会发觉不对劲,然后大家心平气和地跟他说说自己对他的看法和建议,但记住要注意用语,因为根据他的脾气用语不当的话就会使大家大吵一架然后不欢而散,更让关系变得紧张。若他接受你们的话，那么就得告诉他应该怎么做并加以一定的监督与提醒，记住，要适度！要是他不接受的话接没办法了，惹不起也躲得起，他说话时少接嘴，少说话就行了。不过同事间还是应该互相帮帮的，帮他改正。实在不行就少理他！！！

对于这种纯粹找事的人，她不是缺乏安全感么 你就不要给她安全感，让你自己变得强大，各方面超越她，明白

你好！ 你观察下周围的人是怎么对付她的，或者你当面不用跟她说什么，背后里可以把这些事摆出来说给大家听，让大家都知道她是怎么样的人，她再和你吵起来的话，大家心里就清楚了。 希望对你有所帮助，望采纳。

额，我很好奇你在哪里上班 还有，那人文化不高，不要和他斤斤计较，我开始看你形容的内容，还以为他是个女的，太婆妈了 你指错的语气要温和，态度要诚恳额，要是话根本说不下去，觉得他实在没救，你就别理他，这是最好的方式，他觉得你不睬他，他在找你事也没意思了

直接无视掉。。。 他吵你可以当做某某在乱叫 如u果真欺负到自己头上了，也给他点颜色叫他好看

既然这样，他越讨厌的事，你就要越去做，但是不可以让他知道是你做的。