你好~! 我是某手袋厂里的员工,先在我不想做了,我觉得这个厂的工作时间太长了~而且我现在才16岁,进这个厂一年了,厂里说:一年是可以辞工了!我现在要辞工,我老大居然说叫我排队![因为现在有3个人要走,但是她们都是手工,热我是车位~!]他还居然把我排到了11月份。我恨不得现在就可以走人可是他叫我等到11月份。我很苦恼!!!!我该怎么办啊?
你好~! 我是某手袋厂里的员工,先在我不想做了,我觉得这个厂的工作时间太长了~而且我现在才16岁,进这个厂一年了,厂里说:一年是可以辞工了!我现在要辞工,我老大居然说叫我排队![因为现在有3个人要走,但是她们都是手工,热我是车位~!]他还居然把我排到了11月份。我恨不得现在就可以走人可是他叫我等到11月份。我很苦恼!!!!我该怎么办啊?
你应该没有和厂里签订合同吧?如果上面标明的话,是要按规定的。如果没有,就不需要了
劳动者辞职,提前三十天书面通知单位即可,不需得到单位的批准。离职时,若领取不到工资及离职手续,你收集证据后,可以向劳动行政部门投诉,也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。<<劳动合同法>>第三十七条规定:“ 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。”