劳动仲裁和法院哪个更公正
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解决时间 2021-04-08 04:28
- 提问者网友:疯孩纸
- 2021-04-07 18:32
劳动仲裁和法院哪个更公正
最佳答案
- 五星知识达人网友:酒醒三更
- 2021-04-07 18:52
当然是法院公正啦!
公正与否关键是看法律程序完善与否。
法院的法律程序要比劳动仲裁的法律程序要完善、严格。
所以,当然是法院比较公正啦!
但是,你必须先申请劳动仲裁,对仲裁不服,才能向法院起诉。
因为根据《劳动法》第79条规定:
劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
根据《劳动争议调解仲裁法》第5条规定:
发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
公正与否关键是看法律程序完善与否。
法院的法律程序要比劳动仲裁的法律程序要完善、严格。
所以,当然是法院比较公正啦!
但是,你必须先申请劳动仲裁,对仲裁不服,才能向法院起诉。
因为根据《劳动法》第79条规定:
劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
根据《劳动争议调解仲裁法》第5条规定:
发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
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- 1楼网友:骨子里都是戏
- 2021-04-07 21:46
工伤纠纷,先进行劳动仲裁,对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。如果对劳动仲裁裁决,双方都没有起诉,裁决可以生效,并具有与人民法院判决基本相同的法律效力。据你所述,对方不服劳动仲裁裁决,法院已经立案,原来的仲裁裁决已经不能生效,需要法院审理后做出裁判,法院的裁判才是最终具有法律效力的文书。建议你与法院联系咨询,积极应诉,以更好的维护你的合法权益。
- 2楼网友:蓝房子
- 2021-04-07 20:12
相对来说法院更权威一些。
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