加强自我保护从宪法角度分析

加强自我保护从宪法角度分析

（1）认真学习法律知识，注意积累社会经验。（2）要依法自律。（3）要正确对待父母和学校的教育。（4）要学会运用法律武器保护自己的合法权益。（5），我们应树立远大理想，认真学好科学文化知识和法律知识，提高自身素质。明辨是非，抵制不良诱惑。（6）要主动听取父母、老师的分析，接受他们的教导，不参与非法娱乐活动。一旦发现娱乐场所有违法经营活动，应主动举报，寻求社会各方面的保护，依法维护自己的合法权益。

目前我国反就业歧视领域已经建立相对完整的法律体系。我国《宪法》、《劳动法》、《劳动合同法》、《妇女权益保护法》、《残疾人保障法》、《就业促进法》等明确禁止性别歧视、民族歧视、残疾人歧视、健康(传染病)歧视、身份(农民工)歧视等。 《劳动法》：劳动者就业不因民族、种族、性别、宗教信仰不同而受到歧视。 《残疾人保障法》：残疾人在政治、经济、文化、社会和家庭生活等方面享有同其他公民平等的权利。禁止歧视、侮辱、侵害残疾人。在职工的招用、聘用、转正、晋级、职称评定、劳动报酬、生活福利、劳动保险等方面，不得歧视残疾人。 《就业促进法》：违反本法规定，实施就业歧视的，劳动者可以向人民法院提起诉讼。