辞职报告不批怎么办,辞职申请不被批准怎么办?
答案:1 悬赏:30 手机版
解决时间 2021-04-24 01:25
- 提问者网友:你给我的爱
- 2021-04-23 05:48
辞职报告不批怎么办,辞职申请不被批准怎么办?
最佳答案
- 五星知识达人网友:底特律间谍
- 2021-04-23 06:32
一、辞职信不需要用人单位批准。
法定辞职方式:提前三十天通知用人单位。所以,以后一旦有纠纷,你要拿出提前三十天通知用人单位的证据(你车间主任的签字日期、办公室相关人员录音、证人等);即劳动者有解除劳动合同的权利;
二、如果离职,顺便审查一下用人单位有没有给你缴纳社会保险(法定五险:养老、医疗、工伤、生育、失业)、有没有足额支付劳动报酬(含加班费),如果没有,你可以随时离职,并可以向用人单位主张一笔经济补偿金。标准:你可以主张两个月工资作为经济补偿。
三、法定工作时间:21.75天/月,8小时/天,除此之外均属于用功单位支付加班费的范畴;
希望对你有所帮助!
法定辞职方式:提前三十天通知用人单位。所以,以后一旦有纠纷,你要拿出提前三十天通知用人单位的证据(你车间主任的签字日期、办公室相关人员录音、证人等);即劳动者有解除劳动合同的权利;
二、如果离职,顺便审查一下用人单位有没有给你缴纳社会保险(法定五险:养老、医疗、工伤、生育、失业)、有没有足额支付劳动报酬(含加班费),如果没有,你可以随时离职,并可以向用人单位主张一笔经济补偿金。标准:你可以主张两个月工资作为经济补偿。
三、法定工作时间:21.75天/月,8小时/天,除此之外均属于用功单位支付加班费的范畴;
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