2002年参加工作,可是单位2008年才给买养老保险,2008年以前的还可以补吗?单位把进厂时间改成的2008年
答案:2 悬赏:30 手机版
解决时间 2021-02-12 17:01
- 提问者网友:两耳就是菩提
- 2021-02-12 08:58
2002年参加工作,可是单位2008年才给买养老保险,2008年以前的还可以补吗?单位把进厂时间改成的2008年
最佳答案
- 五星知识达人网友:几近狂妄
- 2021-02-12 10:11
1、社会保险属于国家强制性保险险种,任何建立了劳动关系的单位和个人都必须参加,对此,《劳动法》第七十二条、《劳动合同法》第十七条第七款作了明确规定。
因此,ni2002nian参加工作,单位却直到2008年才开始为你缴纳社保的做法是违法的,侵害了你的合法权益,有权要求单位补缴。
2、单位把进厂的时间从2002年改成2008年,同样是违法的,因为那就使得你的工龄减少了6年,对你社会保险费的缴纳年限及缴费金额,都造成了相应减少的损失,是不能容忍的。
有权要求单位补缴欠缴的社会保险费,同时还原真实的入职年限,以确保合法权益不受侵害。
因此,ni2002nian参加工作,单位却直到2008年才开始为你缴纳社保的做法是违法的,侵害了你的合法权益,有权要求单位补缴。
2、单位把进厂的时间从2002年改成2008年,同样是违法的,因为那就使得你的工龄减少了6年,对你社会保险费的缴纳年限及缴费金额,都造成了相应减少的损失,是不能容忍的。
有权要求单位补缴欠缴的社会保险费,同时还原真实的入职年限,以确保合法权益不受侵害。
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- 1楼网友:行雁书
- 2021-02-12 10:43
是的,公司这边是对的,公司没有责任给员工报销医药费的,除非你能够证明你的病是因为工作或者工伤导致的
否则按照社保规定,第一次参保的,6个月以后医保才有效,社保这种措施就是为了防止带病投保,所以会有6个月的缓冲期,而lz很不幸,刚好在这个时间段生病
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