什么标准算童工

什么标准算童工

《禁止使用童工规定》
　　第二条 国家机关、社会团体 、企业事业单位、民办非企业单位或者个体工商户（以下统称用人单位）均不得招用不满16周岁的未成年人（招用不满16周岁的未成年人，以下统称使用童工）。
　　禁止任何单位或者个人为不满16周岁的未成年人介绍就业。
　　禁止不满16周岁的未成年人开业从事个体经营活动。
　　第三条 不满16周岁的未成年人的父母或者其他监护人应当保护其身心健康，保障其接受义务教育的权利，不得允许其被用人单位非法招用。
　　不满16周岁的未成年人的父母或者其他监护人允许其被用人单位非法招用的，所在地的乡(镇)人民政府、城市街道办事处以及村民委员会、居民委员会应当给予批评教育。

按照我国《禁止使用童工规定》：

第二条 国家机关、社会团体 、企业事业单位、民办非企业单位或者个体工商户（以下统称用人单位）均不得招用不满16周岁的未成年人（招用不满16周岁的未成年人，以下统称使用童工）。 　　禁止任何单位或者个人为不满16周岁的未成年人介绍就业。 　　禁止不满16周岁的未成年人开业从事个体经营活动。

周岁计算方法为：1、周岁应当一律按照公历的年、月、日计算；2、周岁以12个月计算。每满12个月即为1周岁；3、每满12个月即满1周岁应以日计算，从生日第2天起计算。 你是1993.12.15日出生，要到2009年12月16日才满16周岁，现在还不满。

16岁以下属于童工，是违法的。16岁到18岁属于未成年工，对于他们，可以安排用工，但必须区别于18岁以上的成年人，在某些特殊岗位，劳动强度都必须依照法律法规加以安排，否则也是违法的。