职场中的几种标签，有你吗

职场中的几种标签，有你吗

你做了什么事，老板看到会在脑海里留下标签，这人是勤快，这人干活有方法，这人做事细心，等等一些标签，这些无形的标签就贯穿在你的职场生活。
标签1：“我做了！”“做好了！”
当老板叫你做一件事时，你是属于“我做了”还是属于“做好了”，举个例子，这样更容易明白。
小李和小张都是公司新来的员工，在做事风格方面小李干活偏偷懒，小张干活细心仔细。公司要筹备一个展会，展会内容大概要2小时。时间紧，任务重，如何在短时间内干出老板满意的成绩呢？小李和小张的做法完全不同。

小李简单的把展会的时间表列出来，把要请的客户都打电话一遍，并没有过多的记录，客户爱来不来，做事情很是佛系。小张则不同，把展会该准备的工具都准备好，把要邀请的客户打一遍电话，然后仔细记录，在展会准备开始前的1小时又打电话确认一遍，看哪些客户一定回来，哪些可能不来，又一一做了一遍记录。

从两人的做事风格，小李的做法活确实做了，但是给人感觉是走流程，做事情过于简单，要给小李贴的标签就是“我做了”，小张的做法给人贴的标签则是：“做好了”。对于这两种标签谁混得好，谁混得不好，没有一定的定性，老板肯定希望录用的第二种。

标签2：“被动做！”“主动做！”
被动做事与主动做事，一看就知道是什么意思，被动做事的人，老板叫干什么就干什么，也可以理解成老板给多少钱我干多少活，这种事情在职场上很常见，比如：公司新来的某些同事，老板安排一件事，做完事后，就在办公室玩手机，帮复印一下资料，回来也不检查，又开始玩手机，连资料也不看一下，完全被手机控制。

另外的人则不同，新入公司就很主动做事，端茶倒水，跑市场、跟客户，有自己的想法，主动朝着自己的目标奋斗，这样的人在公司属于主动做事，老板安排你做一件事，他完成的效果是两倍或两倍以上，主动做事的人创造力总是惊人的。你在职场中属于这种吗？主动做事的人在哪混都不会差，即使将来离开公司自己创业也是如此。

标签3：“我不敢！”“我想试试！”
我不敢和我想试试这类的标签，在学校的时候就有，有些人刚在公共场合发表言论，发表演讲，有些只能呆呆的羡慕，背后又说别人怎么怎么样，自己又不干，这样的人在职场上也很多。

我不敢这类的人自己都给自己贴标签，自己都给自己限定了，好像怎么挣扎都逃脱不了束缚，所以只能在自己的小圈子混。而我想试试这类人，通过刻意训练，每一次都在历练，每一次的尝试都是为了成就更好的自己。