关于辞职的问题

我是大学生，在一个餐厅做服务员。面试的时候说好是长期的。说实话，我不知道那家店的生意这么好，工作这么累，顾客这么没素质，打工这么受气。每天回来都快散架了。

我是这个月24号开始工作的，试用了三天。交了200块钱工作服押金。我想干完这个月就辞职。但是据说没有干满半年是不会退押金的。还有，我们是每个月15号发工资，如果我做到9月24号就和店长说不做了，她会给我工资吗？如果要我做到十月十五号再给一个月的工资，我岂不是多做了半个月。纠结啊。另外，试用期会算工资吗？

你可以向劳动行政部门投诉，也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。<<劳动合同法>>第三十七条规定：“　劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。”

另外，单位收取押金是违法的。

会给的。。不给的话去劳动局投诉。还有，发工资是15号，但结算的话不是15号。你问下工友们。他们工资结算每个月的几号。。