人力资源二级文件筐,高级人力资源管理师的文件筐考试是怎么个形式呢

人力资源二级文件筐,高级人力资源管理师的文件筐考试是怎么个形式呢

文件筐测试又叫公文筐测试，在这种测试中，受测者假定将担任某个管理者的角色，要在规定的时间内处理相当数量的公文，主要考察受测者的计划，决策能力 文件筐是综合考评 题目的背景资料一般只涉及一家企业、数个职能部门、要求考生处理不同的人力资源管理问题 总共是10道情景模拟题，假设你是这家公司的人力资源最高负责人，刚到公司，就看到文件筺内的这堆问题，请在有限时间内，按轻重缓急的顺序，逐一给出解决方案。