公司随便找几个理由辞退员工，员工能拿得到赔偿吗？
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解决时间 2021-02-07 10:32
- 提问者网友：城市野鹿
- 2021-02-06 16:29
在公司辞退我之前我都没有被记大过。小过之类的。今天说要辞退我，就说我被记小过三次，辞退没有赔偿
最佳答案
- 五星知识达人网友：走死在岁月里
- 2021-02-06 17:55
你好，如果公司没有正当理由辞退你的，你能拿到赔偿金。
赔偿金根据你在该公司工作年限，前12个月平均工资来确定。
赔偿金根据你在该公司工作年限，前12个月平均工资来确定。
全部回答
- 1楼网友：山君与见山
- 2021-02-06 19:03
1、根据法律规定单位辞退员工是有严格条件限制的。公司辞退你的理由要看当时的具体情形。
2、你是否存在上班打电话不专心工作的情形，以及严重程度。
3、公司现在是否在进行大规模裁员
具体情况可以电话咨询
公司的行为违法.根据你所述情况,你有权要求继续履行劳动合同或者要求支付一个月工资的违法解除劳动合同之赔偿金.
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