员工闹情绪，我应该怎么处理
答案:3 悬赏:40 手机版
解决时间 2021-05-04 23:18
- 提问者网友：眉目添风霜
- 2021-05-04 06:40
新来一个经理人，老板未正式宣布。今天他说了吃饭要分两批，而引起了员工闹情绪，而且带头是自己的表哥。
最佳答案
- 五星知识达人网友：一秋
- 2021-05-04 07:10
先跟工人们赔不是，在叫表哥跟大家道歉，这样就应该不会有什么事情的了。
全部回答
- 1楼网友：人類模型
- 2021-05-04 09:52
服从，是作为一个团队最基本的基础！我想作为一个管理者，你因该知道怎么去解决这件事情！
- 2楼网友：空山清雨
- 2021-05-04 08:26
呵…把他辞退到普通员工，看看表现怎样再重新升级，看是自己表哥才这样，要是别人…看小人…没有员工自己干咯
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